Auszubildender (m/w/d) zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau ab 01.04./01.09./01.11.

Auszubildender (m/w/d) zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau ab 01.04./01.09./01.11.

BG Klinik und Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum – die einzige Kombination in Deutschland macht das Bergmannsheil zu einer der ersten Adressen für bestmögliche medizinische Versorgung. Das Krankenhaus ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Mehr als 2.500 Beschäftigte und unsere 23 Kliniken und Fachabteilungen begleiten Patienten interdisziplinär durch den gesamten Behandlungsschwerpunkt. Die Arbeit im BG Universitätsklinikum Bergmannsheil Bochum ist anspruchsvoll – dafür haben wir alles, was nötig ist, um alles zu geben.

Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Profil

• Realschulabschluss, gleichwertige Schulbildung oder der erfolgreiche Abschluss einer sonstigen 10‑jährigen allgemeinen Schulbildung, alternativ Hauptschulabschluss mit zweijährlicher abgeschlossener Berufsausbildung oder Erlaubnis als Gesundheits‑ und Krankenpflegeassistent/in oder abgeschlossene landesrechtlich geregelte Ausbildung von mindestens einjähriger Dauer in der Krankenpflegehilfe oder Altenpflegehilfe
• Interesse an pflegerischer Arbeit mit Patienten und deren Angehörigen
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

Unser Angebot

• Eine dreijährige Ausbildung (unterteilt in theoretische und praktische Teile) sowohl im Bergmannsheil als auch bei unseren Kooperationspartnern
• Eine umfassende und kompetente Betreuung während Ihrer gesamten Ausbildungszeit
• Regelmäßige Praxisbegleitungen durch Mitarbeiter der Krankenpflegeschule
• Die Möglichkeit zur Teilnahme an umfangreichen Fort‑ und Weiterbildungsangeboten sowie Angeboten zur Gesundheitsförderung der Mitarbeiter
• Vergütung nach TVA BG Kliniken Pflege

Benefits

• Moderner Arbeitsplatz mit Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung
• Umfassende und strukturierte Einarbeitung
• Berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, u. Ä. über die Online‑Lernplattform "BG Kliniken Akademie"
• Vielfältiges Angebot individueller Qualifizierungsmöglichkeiten
• Sport‑ und Gesundheitsangebote (interne Sportkurse, vergünstigte Mitgliedschaften bei Hansefit oder Oase Bochum)
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung; 5‑Tage‑Wochenmodell mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
• DeutschlandTicket‑Job, weitere Corporate‑Benefits, Mitarbeitenden‑App
• Attraktive Vergütung gemäß TVA BG Kliniken; Jahressonderzahlung und Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei "alten Leipziger")

Weitere Informationen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.