B2B Specialist

Stellenbeschreibung

B2B Specialist (m/w/d)
Standort: Köln, Deutschland
Arbeitsstunden: 40 Stunden
Unbefristet

Unterstützung der internen Abläufe und Prozesse in der Zusammenarbeit mit Geschäftskunden im Bereich Sachbearbeitung, als Schnittstelle zwischen internen Abteilungen und externen Partnern. Bearbeitung von Anfragen und Optimierung der Geschäftsprozesse.

• Integration der verschiedenen Brands in die bestehende B2B Abteilung
• Ansprechpartner für Geschäftskunden und interne Abteilungen in administrativen und organisatorischen Belangen
• Bearbeitung und Verwaltung von B2B-Anfragen (per Telefon, E-Mail oder über digitale Plattformen)
• Monatliche Bestandsbereinigung
• Unterstützung bei der Umsetzung und Einhaltung von Prozessvorgaben und Qualitätsstandards
• Erstellung und Pflege von Reports, Analysen und Statistiken zur Performance-Überwachung
• Abstimmung mit internen Teams zur Sicherstellung effizienter Abläufe
• Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Entwicklung von Handlungsempfehlungen
• Verwaltung von Vertrags- und Kundendaten in den relevanten Systemen
• Zusätzliche Aufgaben nach Anweisung

Was wir bieten

• Weiterbildungsmöglichkeiten: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Arbeitsumfeld: Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Home‑Office‑Möglichkeiten, 31 Urlaubstage (inkl. Weihnachten, Silvester und Rosenmontag)
• Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und Zuschuss zum Urban‑Sports‑Club
• Vermögenswirksame Leistungen: vom ersten Tag an
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Bereich B2B, Sachbearbeitung oder Vertriebsinnendienst von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
• Englisch Level B1

MSX ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert und Bewerbungen von entsprechend qualifizierten und geeigneten Bewerbern ungeachtet des Geschlechts, der Ethnie, einer Behinderung, des Alters, der sexuellen Orientierung, der Geschlechtsumwandlung, der Religion oder der Weltanschauung, des Familienstands oder einer Schwangerschaft oder Mutterschaft ausdrücklich erwünscht. Als Nutzer des Programms „Disability confident“ garantieren wir allen behinderten Bewerbern, die die Mindestkriterien für die Stelle erfüllen, ein Vorstellungsgespräch.