Bauleiter (m/w/d) im Tief- und Rohrleitungsbau

Die Rohrleitungsbau Fritz Heidel OHG ist ein traditionsreiches und zukunftsorientiertes Familienunternehmen im Herzen von Bayerisch-Schwaben. Als zertifizierter Spezialist im Rohrleitungs-, Kanal- und Spezialtiefbau realisieren wir anspruchsvolle Projekte für Kommunen, Energieversorger und die Industrie.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen durchsetzungsstarken und erfahrenen Bauleiter (m/w/d) , der unsere Bauvorhaben ambitioniert leitet und erfolgreich umsetzt.

Was du bei uns machen wirst (Deine Aufgaben)

• Eigenverantwortliche Bauleitung: Ganzheitliche Steuerung, Überwachung und Abnahme von anspruchsvollen Projekten im Tief- und Rohrleitungsbau.

• Teamführung & Ressourcenplanung: Koordination, Einteilung und Führung der eigenen gewerblichen Mitarbeiter sowie Steuerung von Nachunternehmern vor Ort.

• Wirtschaftliche Verantwortung: Projektcontrolling, Erstellung von Aufmaßen, Vorbereitung der Abrechnung sowie aktives Nachtragsmanagement.

• Qualität & Sicherheit: Sicherstellung der termin-, qualitäts- und kostengerechten Ausführung unter strikter Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften.

• Schnittstellenfunktion: Kompetenter Ansprechpartner für Auftraggeber, Behörden, Planer und interne Projektbeteiligte.

Was du mitbringen solltest (Dein Profil)

• Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, eine Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d) oder einen Meistertitel im Tief-/Straßenbau.

• Erfahrung: Fundierte Berufserfahrung in der Bauleitung oder Projektleitung im Bereich Tiefbau, Kanalbau oder Rohrleitungsbau.

• Kenntnisse: Sicherer Umgang mit der VOB, dem Bauvertragsrecht sowie gängigen Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen.

• Persönlichkeit: Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise.

• Mobilität: Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu regionalen Einsätzen auf unseren Baustellen.

Was wir dir bieten (Deine Vorteile)

• Attraktive Vergütung: Ein überdurchschnittliches, leistungsgerechtes Gehaltspaket, das deiner Verantwortung entspricht.

• Firmenwagen: Ein moderner Dienstwagen, auch zur sonstigen Nutzung.

• Zukunftssicherheit: Ein unbefristeter und krisensicherer Arbeitsplatz in einem top-aufgestellten Familienunternehmen.

• Moderne Ausstattung: Hochwertige Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone) und ein moderner Fuhrpark/Maschinenpark.

• Starkes Team & Kultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein eingespieltes Team, das sich gegenseitig unterstützt.