Bauleiter Telekommunikation – flexibel & Firmenwagen

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Stahl ist unsere Stärke – werden Sie ein Teil davon!

Seit über 70 Jahren ist Stahl bei uns in guten Händen – und damit auch Ihre Karriere. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 1.500 Mitarbeitenden an 39 Standorten stehen wir für Sicherheit, Wachstum und Qualität im metallischen Korrosionsschutz, Gittermast- und Telekommunikationsbau – in Deutschland sowie in Österreich, Tschechien und der Slowakei.

Die Telekommunikationsbau Services GmbH (TKS) ist ein mittelständisches Unternehmen der Wiegel -Gruppe mit Standorten in Dretzel und Magdeburg. Wir planen, realisieren und warten Telekommunikations- und Mobilfunkstandorte für alle relevanten Netzbetreiber in Deutschland und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Ausbau der digitalen Infrastruktur.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie alsBauleiter (m/w/d) im Bereich Telekommunikationsbau am StandortDretzel oder Magdeburg inVollzeit.

Einsatzort: Genthin OT Dretzel

Veröffentlichungsdatum: 24/06/2026

Zeitumfang: Vollzeit

Diesen Job teilen:

Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig

• Eigenständige Leitung und Koordination von Bauprojekten im Bereich Telekommunikations- und Mobilfunkinfrastruktur
• Planung, Steuerung und Überwachung von Baustellen hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten
• Sicherstellung der Einhaltung technischer Standards sowie Sicherheits- und Qualitätsvorgaben
• Durchführung von Baustellenbegehungen und technischen Abnahmen
• Abstimmung mit Kunden, Subunternehmern sowie internen Fachabteilungen
• Erstellung von Projektberichten, Dokumentationen und Statusupdates
• Unterstützung bei Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen

Ihr Profil – praxisnah und lösungsorientiert

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Erfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Bereich Telekommunikations- oder Infrastrukturprojekte
• Fundiertes technisches Verständnis sowie Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Partnern
• Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil

Unser Angebot – sicher und zukunftsorientiert

• Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen der Wiegel -Gruppe
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Reisekostenregelung inkl. Erstattung der Verpflegungspauschalen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Urlaubstage
• Vermögenswirksame Leistungen und JobRad-Leasing
• Subventionierte Kantine und kostenfreie Parkplätze
• Moderne Büroausstattung und ein attraktives Arbeitsumfeld
• Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
• Attraktive Mitarbeiterangebote und regelmäßige Firmenevents
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team

Sie haben Fragen zur Position?
Das Team Personal steht Ihnen gerne unter zur Verfügung.

Bewerben Sie sich einfach online – ihr Lebenslauf reicht uns dafür in der Regel aus.

Erstes Kennenlernen

In einem ersten Online- oder Vor-Ort-Gespräch lernen wir uns kennen, klären offene Fragen und sprechen über Ihre Erfahrungen und Erwartungen.

Kennenlernen vor Ort

Im nächsten Schritt vertiefen wir den Austausch. Sie lernen ihr zukünftiges Team vor Ort kennen und erhalten einen Einblick in ihren möglichen Aufgabenbereich.

Entscheidung

Wir geben Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und stimmen die weiteren Schritte mit Ihnen ab.

Wenn es für beide Seiten passt, begleiten wir Sie beim Einstieg in Ihr neues Umfeld.

Der Bewerbungsprozess kann je nach Standort oder Position variieren.

WIEGEL als Arbeitgeber

Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Unterschiedliche (und je nach Tätigkeit flexible) Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten (abhängig von der Tätigkeit)