Bauleiter/Rohrleitungsbau/Kabelbau m/w/d

Bauleiter/Rohrleitungsbau/Kabelbau m/w/d (m/w/d)

Wir suchen einen engagierten Bauleiter für unsere CityNetworks & Grids-Abteilung, der sich auf den Rohrleitungsbau und Kabelbau spezialisiert hat. Als Teil unseres dynamischen Teams werden Sie an der Planung, Sanierung und Instandhaltung von Versorgungsleitungen für Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und Telekommunikation mitwirken.

Kurzüberblick

• Standort: Wiesmoor (Ostfriesland)
• Arbeitsmodell: Vollzeit (unbefristet)
• Anstellungsart: Bauleiter/Rohrleitungsbau/Kabelbau m/w/d

Aufgaben

Als Bauleiter werden Sie eigenständig Baustellen koordinieren und Projekte von der Planung bis zum Abschluss begleiten. Sie sind für die fachgerechte, termingerechte und wirtschaftliche Umsetzung verantwortlich.

• Planung und Koordination von Baustellen
• Einsatz von Teams und Koordination von Material, Geräten, Nachunternehmern und Lieferanten
• Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten, Ämter und interne Kollegen
• Prüfung von Rechnungen und Unterstützung bei Abrechnungen
• Halten der Projekt- und Baudokumentation auf dem aktuellen Stand

Anforderungen

• Meister-/Technikerabschluss oder Studium im Rohleitungsbau, in Elektrotechnik oder Energietechnik
• Berufserfahrung als Bauleiter oder Projektleiter in der Elektrotechnik
• Idealerweise Erfahrung in beiden Bereichen – Rohrleitungsbau und Kabelbau/Energietechnik
• Gute MS Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B (wünschenswert BE, C oder CE je nach Projekt)
• Eigenverantwortlicher, engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Freude daran, Projekte erfolgreich umzusetzen

Benefits

• Attraktives Gehalt nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Dienstwagen mit privater Nutzung
• Unerbittliche krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
• Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
• Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
• Einarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima
• Betriebliche Altersversorgung
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
• Weitere Benefits: Rabatte bei Marken und Shops