Bereichspflegedienstleitung Orthopädie (m/w/d)

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Fachliche Leitung des Pflegepersonals im Bereich Orthopädie mit 150 Betten
• Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst der Pflegedienstleitung (Rotationsprinzip der Pflegedienstleitung/ Bereichspflegedienstleitungen)
• Abwesenheitsvertretung Pflegedienstleitung/ Stv. Pflegedienstleitung (Rotationsprinzip der Bereichspflegedienstleitungen)
• Einhaltung aller festgelegten verbindlichen Rahmenbedingungen wie Pflegekonzepte und Dienstanweisungen
• Unterstützung der Weiterentwicklung des Pflegedienstes
• Planung und Überwachung der Dienstzeit nach den Bedürfnissen der Station, im Rahmen hausinterner Vorgaben und der gesetzlich vorgeschriebenen Arbeitszeit
• Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen, Ausfallmanagement
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter nach den Einarbeitungschecklisten
• Überwachung der Geräte nach Wartungsplan sowie der Medikamentenanforderung und -aufbewahrung
• Anforderung und Verwaltung von pflegerischem Sachbedarf sowie die Prüfung der Eingangsrechnungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Kinderkrankenpfleger/Kinderkrankenschwester (m/w/d), Altenpfleger/in (m/w/d), Pflegefachmann oder Pflegefachfrau
• abgeschlossene Weiterbildung zur Leitungsfachkraft für Gesundheitseinrichtungen oder eine vergleichbare Qualifikation, optional: Erfahrung und Qualifikation im Qualitäts- und/oder Prozessmanagement
• Soziale Kompetenz zur Führung von Mitarbeitern
• Kommunikationsstärke, Engagement, Zielstrebigkeit, hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• bis zu 30 Arbeitstage Urlaub im Jahr
• gemeinschaftliches, verbindliches und wertschätzendes Arbeitsklima innerhalb eines interdisziplinären Teams
• einsatzbezogene und kompetente Einarbeitung
• der Position angemessene Vergütung nach Vergütungsordnung
• flexible Arbeitszeiten nach Absprache, auf Wunsch Teilzeitarbeit möglich
• Arbeitszeit bevorzugt Montag-Freitag im Tagdienst
• Unterstützung bei außerbetrieblicher Weiterbildung und Erlangen von Zusatzqualifikationen sowie interne Weiterbildungsangebote
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)
• Jobbike
• Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie

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Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.