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Betriebswirt HR-Management als Referent - Personalentwicklung & Recruiting w|m|d

Stellenbeschreibung:

Betriebswirt HR-Management als Referent - Personalentwicklung & Recruiting w|m|d (m/w/d)

Wir suchen einen engagierten Betriebswirt mit Expertise im HR-Management, der sich für die Personalentwicklung und Recruiting begeistert. Als Referent werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen.

Kurzüberblick

  • Standort: Wiesbaden
  • Arbeitsmodell: Teilzeit, mobiles Arbeiten möglich
  • Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als Betriebswirt im HR-Management sind Ihre Aufgaben vielfältig und anspruchsvoll:

  • Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen
  • Gestaltung und Implementierung zielgerichteter Personalentwicklungsinstrumente und -prozesse
  • Proaktive Betreuung und Koordination wichtiger HR-Meilensteine (z.B. Dienstjubiläen)
  • Initiierung, Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten unter Einsatz moderner HR-Instrumente
  • Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in personalrelevanten Themen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation im HR-Bereich zusammen mit einschlägiger Berufserfahrung in der generalistischen HR-Arbeit
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Personalentwicklung und Recruiting von Vorteil
  • Sehr gute Englisch- und verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und idealerweise in SAP HCM
  • Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten mit großer Diskretion sowie Beratungskompetenz
  • Empathie und Leidenschaft für die HR-Arbeit sowie ein hohes Maß an Engagement und Serviceorientierung

Benefits

  • Bedürfnisorientiertes Zusammenspiel von Arbeits- und Privatleben durch flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten sowie 32 Urlaubstage und unserem BusinessBike-Angebot
  • „We statt me“ - eine besonders kollegiale, teamorientierte Arbeitsatmosphäre, offene und ehrliche Kommunikation
  • „Can do spirit“ - wir suchen Menschen, die etwas bewegen möchten
  • Inspirierendes Arbeitsumfeld mit Raum zu innovativem Denken und Handeln - Ideen zu Veränderung sind gewünscht
  • Internationales Umfeld und einzigartiges aktives Unternehmensnetzwerk sowie starke Partnerschaft mit unserem Alumni-Verein
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    01 Jun 2026
  • Standort:

    Oestrich-Winkel

    Einsatzort:

    Deutschland
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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