Business Developer für Quantentechnologie (all genders)

Responsibilities

• Strategieentwicklung: Sie unterstützen die Instituts- und Bereichsleitung bei der strategischen Ausrichtung des Themenfelds Quantentechnologien, bspw. durch technologische Roadmaps, White-Spot-Analysen oder strategischen Handlungsempfehlungen.
• Markt- und Technologiebeobachtung: Sie verfolgen kontinuierlich technologische Trends und Marktpotenziale im Bereich der Quantentechnologien, bringen eigene Einschätzungen ein und vertreten das Institut aktiv auf Fachkongressen, Messen und in relevanten Gremien und Netzwerken.
• Akquise und Projektentwicklung: Außerdem wirken Sie maßgeblich an der Akquisition von Industrieprojekten sowie an der Antragstellung für öffentlich oder Fraunhofer-intern geförderte Projekte mit.
• Partnerschaften und Netzwerke: Obendrein initiieren und pflegen Sie nachhaltige Kooperationen mit Industriepartnern, Schlüsselkunden und weiteren Akteuren entlang der Wertschöpfungskette der Quantentechnologien.
• Vertretung und Positionierung: Sie vertreten die Interessen des Instituts auf nationaler und europäischer Ebene und gestalten Positionspapiere sowie strategische Roadmaps aktiv mit.

Qualifications

• Abschluss: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in einer Natur- oder Ingenieurwissenschaft.
• Expertise: Sie haben im Rahmen Ihrer beruflichen Tätigkeit bereits fundierte praktische Erfahrungen im Bereich der Quantentechnologien in mindestens einen der folgenden Schwerpunkte gesammelt:
  • Quantencomputing mit Fokus auf der hardwarenahen Entwicklung (z. B. Spin‑Qubits und optische Systeme zur Unterstützung von “Cold‑Atoms”-Ansätzen)
  • Quantencomputing basierend auf integrierten Supraleitern
  • Quantenkryptographie, Quantum Key Distribution und Quantum Random Number Generation und diese erfolgreich mit Akquisitions‑ bzw. Projektaktivitäten verknüpft.
• Interesse: Sie bringen eine ausgeprägte Affinität und Begeisterung für das gesamte Spektrum der Quantentechnologien mit.
• Persönlichkeit: Durch Ihr souveränes und freundliches Auftreten sowie Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke überzeugen Sie in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
• Reisebereitschaft: Sie sind bereit, regelmäßig zu reisen, bspw. zu Messen, Konferenzen, unseren Standorten sowie nationalen und internationalen Netzwerkaktivitäten (ca. 30 %).
• Sprachkenntnisse: Sie kommunizieren in Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.

Benefits

• Attraktive und internationale Arbeitsumgebung in einer innovativen Zukunftsbranche
• Umfangreiches und vielfältiges Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot
• Work‑Life‑Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobticket für den ÖPNV
• 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits