Business Developer / Sales Manager (m/w/d)

ELAC SONAR – The open minded way of working

ELAC SONAR. Seit fast 100 Jahren produzieren wir überlegene Produkte für die digitale Unterwasser­kommuni­ka­tion und sind Innovationstreiber für die offene Systemarchitektur von U-Boot-Sonaren. Als entwicklungs­zentriertes, mittelständisches Hightech-Unternehmen bedienen wir vom Marinestandort Kiel den militärischen Sektor und nehmen mit unseren Produkten eine Spitzenposition am Weltmarkt ein.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Business Developer / Sales Manager (m/w/d)

In dieser Funktion bist Du für die Geschäftsentwicklung von unseren SONAR Anlagen verantwortlich.

• Identifikation und Gewinnung potentieller und Betreuung vorhandener Key Accounts in der Verteidigungsindustrie und im militärischen Umfeld.
• Du erstellst Kunden- und Marktanalysen sowie die zugehörigen Capture Pläne.
• Den gesamten Akquisitionsprozess wickelst Du eigenverantwortlich bis zum erfolgreichen Abschluss ab.
• Du steuerst die lokalen Repräsentanten in den durch Dich betreuten Regionen und organisierst Marketingaktivitäten wie Messen, Präsentationen und weitere Vertriebsveranstaltungen.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Ingenieur­wissenschaften, Betriebswirtschaft oder über eine vergleichbare Qualifikation.
• Du kannst fundierte Berufserfahrung im Business Development, idealerweise im internationalen Schiffszulieferer-, Wehr­technik- oder Investitionsgüter-Bereich, nachweisen.
• Du hast Freude an internationalen Reisetätigkeiten und verfügst über Fingerspitzengefühl für die kulturellen Besonderheiten anderer Länder.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir für diese Position voraus.
• Kommunikative Kompetenzen, Verhand­lungs­geschick und ein abgewogenes Ent­scheidungsverhalten runden Dein Profil ab.

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine attraktive Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie
• 35 Stunden/Woche
• Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (max. 60%)
• Langfristige Perspektiven & spannende Herausforderungen
• Flache Hierarchien, offene Türen & kurze Entscheidungswege
• Offene Meinungs- und Ideenkultur
• Familiäre Arbeitsatmosphäre & wertschätzendes Miteinander in internationalem Kontext -Teilnahme am Firmenfitnessprogramm mit HANSEFIT und Bikeleasing möglich
• Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze

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