Business Lead / Process Officer Sales & Operations Planning (w/m/d)

Über den Bereich

Für den Bereich "Business Process Excellence" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Business Lead / Process Officer Sales & Operations Planning (w/m/d)" am Standort Ulm.

Ihre Aufgaben

• Leitung des S&OP-Workstreams im S4/HANA-Programm #oneSAPnow bis hin zum erfolgreichen Go-Live und Rollouts, einschließlich Migration, Test- und Schulungskoordination
• Enge Zusammenarbeit mit GPOs, um sicherzustellen, dass die S&OP-Prozesse mit den strategischen Zielen von HENSOLDT übereinstimmen und zwischen allen HENSOLDT-Gesellschaften harmonisiert sind
• Enger Austausch mit verschiedenen Bereichen wie Vertrieb, Programm, Engineering, Produktion, Einkauf und Finanzen, um einen integrierten Sales & Operations Planungsprozess sicherzustellen
• Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung der S&OP-Prozesse und des Reportings übernehmen
• Zusammenarbeit mit dem Business Management System (BMS) Team, um sicherzustellen, dass die Prozessdokumentation aktuell, bereit für die Zertifizierungsfreigabe und konform mit den regulatorischen Anforderungen sowie den organisatorischen Richtlinien ist
• Sicherstellen, dass die Prozesse bei HENSOLDT durch Kommunikation, Schulung und Training gelebt werden

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Supply Chain Managements oder eines ähnlichen Fachgebiets
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich integrierte Planung, in der Produktionsplanung oder im Supply Chain Management
• Umfangreiches Wissen über S&OP-Prozesse und -Methoden
• Exzellente analytische und problemesolving-Fähigkeiten
• Ideal wäre Vertrautheit mit einer Planungssoftware (z. B. SAP IBP, Kinaxis usw.) und deren Integration in ein End-to-End-Prozessdesign
• Nachweisliche Fähigkeit, komplexe Situationen und Projektteams zu managen und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und analytisches Denken in komplexen Umgebungen

EEO Statement

HENSOLDT is committed to diversity and an inclusive corporate culture. We therefore welcome all applications - regardless of origin, age, gender, disability, identity or ideology.