Business Partner Vertrieb / Vertriebsentwicklung Einzelhandel (m/w/d)

In dieser Rolle unterstützen Sie die Bereichsleitung Vertrieb bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation. Sie steuern bereichsübergreifende Projekte, Transformations- und Digitalisierungsinitiativen mit direkter Vertriebsrelevanz und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Regionen, Denns Biomärkten und Zentralbereichen. Sie bündeln Anforderungen, steuern Abstimmungen mit Fachabteilungen und begleiten die Einführung neuer Systeme und Prozesse. Durch Analyse und Optimierung vertriebsrelevanter Abläufe steigern Sie Effizienz und Qualität im Filialgeschäft und gestalten Schulungs- sowie Kommunikationsmaßnahmen. Sie arbeiten eng mit dem Team zusammen,|

• Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive
• Mobiles Arbeiten möglich
• Zuschüsse zur Kinderbetreuung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenmassage
• Mitarbeiterrabatte

• Unterstützung der Bereichsleitung Vertrieb bei strategischer und operativer Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation
• Steuerung, Koordination und Begleitung bereichsübergreifender Projekte, Transformations- und Digitalisierungsinitiativen mit direkter Relevanz für den Vertrieb
• Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Regionen, Denns Biomärkten und Fachbereichen der Zentralen
• Aufnahme, Bündelung, Priorisierung und Nachverfolgung vertrieblicher Anforderungen sowie Steuerung der Abstimmung mit verantwortlichen Fachabteilungen
• Mitwirkung bei Einführung neuer Systeme und Prozesse und Sicherstellung des Transfers in die Vertriebsorganisation
• Analyse, Gestaltung und Optimierung vertriebsrelevanter Prozesse und Arbeitsabläufe zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Umsetzbarkeit im operativen Filialgeschäft
• Planung, Erstellung und Durchführung zielgruppengerechter Kommunikations-, Informations- und Schulungsmaßnahmen
• Erstellung von Konzepten, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für die Bereichsleitung Vertrieb

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel, sowie in vertriebsnahen, prozessorientierten oder projektbezogenen Aufgabenbereichen
• Erfahrung in der Begleitung von Veränderungs-, Transformations- oder Digitalisierungsprojekten
• Ausgeprägtes Verständnis für die Anforderungen und Abläufe im operativen Filialgeschäft
• Hohe Kommunikations- und Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und zielorientiert mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Umsetzungsstärke
• Analytisches Denkvermögen sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil

• Kommunikationsstärke
• Organisationsstärke
• Stakeholder-Management / Zusammenarbeit
• MS Office (PowerPoint, Excel)
• SAP-Kenntnisse (von Vorteil)
• PowerPoint