CNC-Programmierer (m/w/d) - befristet bis 30.11.2027 - REF95003R

Unternehmensbeschreibung

Continental ist ein führender Reifenhersteller und Industriespezialist. Das 1871 gegründete Unternehmen erzielte 2024 einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 95.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 54 Ländern und Märkten. Die Firma A-Z Formen- und Maschinebau GmbH ist ein Mitglied der Continental-Gruppe und stellt Formen für Autoreifen und andere Reifen in einer deutschen Produktionsstätte von 15.000 qm her. Seit 60 Jahren ist das Unternehmen ein führender Lieferant der Reifenindustrie.

Stellenbeschreibung

Der vielfältige Aufgabenbereich umfasst unter anderem:

• Entwicklung und Erstellung von CNC-Programmen unter Verwendung fortschrittlicher CAD / CAM-Software für verschiedene Bauteile und Maschinenanwendungen
• Erstellung und Pflege umfassender Produktionsdokumentationen, technischer Daten und Spezifikationen sowie Sicherstellung der korrekten Weiterleitung an die zuständigen internen Abteilungen
• Abstimmung mit internen Abteilungen zur Festlegung des Projektumfangs, zur Erstellung von Arbeitsplänen und zur Abstimmung technischer Anforderungen
• Ausführung und Umsetzung präziser Spezifikationen, die aus Kundendaten, technischen Zeichnungen und Handbüchern für den Formenbau abgeleitet wurden, unter strikter Einhaltung der Qualitätsstandards

Qualifikationen

• Technische Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Frästechnik oder gleichwertige Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Zerspanungsbereich
• Meisterbrief oder Technikerabschluss in einem relevanten Fachgebiet wünschenswert
• Berufserfahrung im Programmierbereich von Vorteil
• Fachkenntnisse im Umgang mit branchenüblichen Systemen: NX, HyperMill, Euklid oder Vericut optional
• Erfahrung im Projektmanagement in der Fertigung oder im Formenbau wünschenswert
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift notwendig

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Weitere Informationen

• Attraktive Vergütung: marktgerechtes Gehalt – transparent, fair und zukunftssicher.
• Flexibilität: mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten oder Sabbaticals – wir finden ein passendes Arbeitsmodell.
• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr.
• Betreiberliche Altersvorsorge.
• Weiterbildung über LinkedIn Learning.
• Mobilarbeit als EU-Bürger bis zu 40 Tage aus dem EU-Ausland.
• Attraktive Rabatte und Mitarbeiter-Benefits.
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen deutschlandweit.
• JobRad-Leasing.
• Einsatz von Fürstenberg Institut für vertraulichen Ansprechpartner bei privaten wie beruflichen Herausforderungen.
• Ein internationales, diverses Arbeitsumfeld.

Diversity, Inklusion und Zugehörigkeit

Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.