Compliance Manager (m/w/d)

Unser Kunde entwickelt und betreibt cloudbasierte Softwarelösungen und IT-Services. Im Mittelpunkt stehen dabei Softwareanwendungen für den kaufmännischen Bereich, für das Personal- und Finanzwesen sowie das Management von Unternehmen. Der Kunde betreibt ein Hochverfügbarkeitsrechenzentrum für Steuerberater, welches über mehrere Geolocations angebunden ist.

Für diesen Kunden sind wir im Rahmen der Festanstellung am Standort Saarbrücken auf der Suche nach einem qualifizierten:

Compliance Manager (m/w/d)

Für den Aufbau, die Pflege und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Compliance- und Informationssicherheitsmanagementsystems sucht unser Kunde einen Compliance Manager (m/w/d). Die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner Anforderungen sollen sichergestellt werden sowie die nachhaltige Verankerung von Compliance- und Sicherheitsstandards im Unternehmen

Ihre Hauptaufgaben:

• Weiterentwicklung und Betreuung unserer Managementsysteme nach ISO 9001, ISO 27001 und ISO 22301
• Aufbau, Pflege und Optimierung von Prozessen, Richtlinien und Verfahren in den Bereichen Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit
• Identifikation, Bewertung und Steuerung von Risiken sowie Begleitung geeigneter Maßnahmen
• Überwachung der Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner Anforderungen (z. B. DSGVO, NIS2, EU AI Act)
• Beratung und Abstimmung mit Fachbereichen, Datenschutzbeauftragten, Informationssicherheitsverantwortlichen und weiteren Stakeholdern

Ihre fachlichen Voraussetzungen:

• Erfolgreich absolviertes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit erster Berufserfahrung
• Berufserfahrung in Compliance, Informationssicherheit oder Datenschutz
• Kenntnisse relevanter Normen, Standards und regulatorischer Anforderungen (z. B. ISO 27001, DSGVO, NIS2, EU AI Act)
• Technisches Verständnis von IT-Infrastrukturen und modernen IT-Technologien sind von Vorteil
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

• Team- und Kommunikationsfähigkeit
  
• Strukturierte Arbeitsweise
• Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit
  

Unser Mandant bietet:

• Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Hybrides Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub (+ 1 Tag am Rosenmontag und 1/2 Tag an Silvester / Weihnachten)
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusatzrente (nach 5 Jahren Zugehörigkeit)
• SpenditCard
• IPhone Firmenhandy
• Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
• Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
  
• Ein JobRad
• Ein sympathisches und familiäres Umfeld