Compliance Monitoring Management ATO (m/w/d) ab 01.07.2026, unbefristet

Als Compliance Monitoring Manager (m/w/d) sind Sie eine zentrale Schlüsselfunktion innerhalb unserer Organisation und berichten direkt an den Accountable Manager. Sie stellen sicher, dass alle Aktivitäten der Flugschule jederzeit den geltenden regulatorischen Anforderungen entsprechen.

Ihre Aufgaben im Überblick

• Aufbau, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Compliance-Monitoring-Systems gemäß EU Part-ORA
• Erstellung und Pflege eines risikobasierten Audit- und Überwachungsprogramms
• Planung und Durchführung interner Audits und Inspektionen in allen relevanten Organisationsbereichen
• Bewertung der Einhaltung von EU-Vorschriften (insb. Part-ORA, Part-FCL), nationalen luftrechtlichen Vorgaben, genehmigten Handbüchern und internen Verfahren
• Transparente Berichterstattung an den Accountable Manager über den Compliance-Status, identifizierte Abweichungen und Risiken
• Nachverfolgung von Findings sowie Überwachung und Dokumentation der Wirksamkeit von Korrekturmaßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit Safety Management, Ausbildungsleitung und Fachbereichen
• Beobachtung regulatorischer Änderungen und Ableitung notwendiger organisatorischer Anpassungen
• Unterstützung bei Schulungen und Sensibilisierung der Mitarbeitenden zu Compliance-Themen

Benefits

• Discounts bei ausgewählten Partnern
• Massagen, Ruheräume etc.
• Kantine
• Zuschuss ÖPNV
• Finanzberatung / Sozialberatung
• Gewinnbeteiligung / Bonus
• Sportangebote / Gym
• Altersvorsorge / Betriebsrente
• Flugvergünstigungen
• Entwicklungsprogramme / Weiterbildung
• Duschen
• Jobrad

Voraussetzungen

Fachliche Qualifikationen

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung (in der Regel mindestens 3–5 Jahre) im Bereich:
• Compliance Monitoring,
• Quality Management oder
• Safety Management innerhalb einer luftfahrtzugelassenen Organisation (z.B. ATO, CAMO, Part-145, Airline)
• Sehr gute Kenntnisse der relevanten Regelwerke, insbesondere Part-ORA und Part-FCL
• Erfahrung in der Planung und Durchführung interner Audits
• Erfahrung in der Erstellung, Pflege und Umsetzung von Organisationshandbüchern (z. B. OMM, OM, ATO-Handbücher)
• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Behördenaudits und Aufsichtsbehörden

Persönliche Kompetenzen

• Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Integrität, Objektivität und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, auch auf Managementebene
• Durchsetzungsfähigkeit bei gleichzeitig kooperativem Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift