Configuration Manager (all gender)

• .stellst die termingerechte und qualitätsgerechte Lieferung aller Deliverables sicher und meldest Verzögerungen proakti
• vgleichst Planungsdaten mit den Fachbereichen ab und koordinierst deren Umsetzung am Hubschraube
• rwertest Entwicklungsdaten aus und pflegst diese in Windchill/Excel nach Programmvorgabe
• nsicherst die Datenqualität in Windchill und anderen PLM-Systemen (z.B. SAP
• )unterstützt die Abstimmung zwischen Tiger Legacy und Tiger MKIII Programme
• nerstellst technische Dokumente auf Basis von Vorgaben aus Produktion und Programm, insbesondere im Rahmen von Umrüstungsphase
• nprüfst Änderungsanträge (ECP, AMP, MP) für die Change Boards auf Vollständigkeit und Qualitä
• tstimmst dich bei Bedarf mit internationalen Kollegen, insbesondere aus Frankreich, zu Datenmanagement-Themen a
• bunterstützt Konstrukteure bei der Erstellung von ECPs und bietest allgemeinen Support im Konfigurationsmanagemen
• ...hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (mind. Techniker/Fachwirt) oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt oder mit technischer/betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikat
• ionhast Erfahrung als Project Management Officer oder im Programme Management Office (P
• MO)kennst dich mit Entwicklungsprozessen, System-Engineering und Lebenszyklus-Management aus (wünschenswe
• rt)hast Erfahrung mit Earned Value Management, Projektplanungstools (z.B. OPX2/UPH/MS Project) und Risikomanagement (z.B. A
• RM)bist ein Profi im Umgang mit MS Excel und hast fundierte Erfahrung mit PLM-Systemen (Windchill/S
• AP)kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch (verhandlungssich
• er)überzeugst durch sicheres Auftreten in internationalen Teams, serviceorientiertes Handeln und ein hohes Maß an Eigenverantwort
• ungarbeitest strukturiert, erkennst Probleme frühzeitig und setzt dich für kontinuierliche Verbesserungen

ein A home where people learn and t

• hriveZukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsve
• rtragAttraktive Vergütung und Corporate Ben
• efitsMobiles Arbeiten nach Absp
• racheIndividuelle interne und externe Weiterbild
• ungenFlexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung und Teilzeito