Content Manager Lidl Plus befristet (mwd)

Einleitung

Lidl Plus ist eines der größten Kundenbindungsprogramme im Lebensmittel-Einzelhandel. Du verantwortest mit deinem Team von der Planung bis zur Umsetzung alle Lidl Plus bezogenen Aktionen und Kampagnen. Dabei handelst du kundenorientiert und steuerst die Weiterentwicklung der App gemeinsam mit deinem Team und internationalen Kollegen. Ob für unsere Kunden oder Kollegen – Als Team sind wir immer in Aktion, um jeden Tag ein bisschen mehr möglich zu machen.

Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet.

Deine Aufgaben

In deiner Rolle als Sachbearbeiter / Content Manager Lidl Plus bist du für die Erstellung inkl. Anlage und Betreuung der wöchentlichen Lidl Plus Aktionen zuständig.

Konkrete Aufgaben:

• Korrekte und termingerechte Anlage der wöchentlichen Lidl Plus Angebote und Coupons
• Anlage von Gamification-Funktionen wie den Lidl Punkten und Gewinnspielen
• Anlage von Bannern, Umfragen und Aktionskonzepten
• Überprüfung der Korrektheit sowie Qualitätssicherung der gepflegten Inhalte
• Kommunikation mit Schnittstellen zwischen internen Bereichen (Lidl Plus Planung, Einkauf Food, Einkauf Non-Food, Marketing usw.)
• Überprüfung und Bearbeitung von Lidl Plus Kundenfeedback

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Content Anlage / Appbetreuung wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, gewissenhafte sowie organisierte Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein
• Lust, unsere digitalen Kanäle weiterzuentwickeln und dabei eigene Ideen einbringen
• Sicherer Umgang mit Google, insbesondere Sheets, Kenntnisse in Salesforce wünschenswert

Wir bieten

• Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Befristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Zusätzliche Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, Altersvorsorge u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness‑Studio inklusive
• Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele)
• Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.