Content Manager (m/w/d) MINT- & KI-Campus

Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft e.V.Berlin

Stellenbeschreibung:

Content Manager (m/w/d) MINT- & KI-Campus ÜBER UNS

Seit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.

Im Programmbereich Future Skills & KI werden beim Stifterverband mit zahlreichen Partnern und Hochschulen Projekte mit einem Fokus auf Bildung, Kompetenzen und digitale Lernplattformen umgesetzt. Das größte Projekt, der KI-Campus ( ), ist eine innovative Lernplattform für Künstliche Intelligenz, deren Geschäftsstelle in Berlin der Stifterverband koordiniert. Seit Oktober 2022 betreibt der Stifterverband einen regionalen KI-Campus-Hub in Baden-Württemberg, finanziert durch die Dieter Schwarz Stiftung.

Der Stifterverband sucht am Standort Berlin im Bereich Programm und Förderung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Content Manager (m/w/d) MINT- & KI-Campus in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2027 (mit Option auf Verlängerung).

AUFGABEN

Verantwortung für ein Portfolio von Onlinekursen an der Schnittstelle der Lernplattformen MINT-Campus ( ) und KI-Campus ( )
Begleitung und Verantwortung der Produktion externer und eigener Lernangebote von der Projektidee oder Auftragsvergabe bis zum fertigen Lernangebot
Konzeption und Entwicklung innovativer Lernpfade in enger Zusammenarbeit mit Bildungsakteurinnen und -akteuren sowie Bildungsinstitutionen
Umsetzung von Informationsveranstaltungen, Workshops und Schulungen zu unterschiedlichen Themenschwerpunkten in eigenständiger Arbeitsweise
Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen im Team „Future Skills & KI“ sowie Bereicherung des Austauschs zwischen unterschiedlichen Lernplattformen des Stifterverbandes
Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern auf bildungspolitischer Ebene zur strategischen Nutzung der Plattformen in Aus- und Fortbildungskontexten

PROFIL

Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung
Interesse an Themen rund um MINT, Künstliche Intelligenz, digitale Bildung und OER sowie tieferes Verständnis des deutschen Bildungs-, Wissenschafts- und Innovationssystems
Umfassende Erfahrungen in der Netzwerkarbeit im Bildungsbereich, insbesondere im Feld Hochschule, sowie Erfahrungen in der Kooperation mit Partnern im Kontext digitaler Bildung und Hochschule
Kenntnisse unterschiedlicher Lernplattformen und LMS einschließlich ihrer jeweiligen Besonderheiten sowie Erfahrung in der Arbeit mit Lernmanagementsystemen (zum Beispiel Moodle) und/oder interaktiven digitalen Übungstools (zum Bespiel H5P, Jupyter Notebooks)
Erfahrungen in der Konzeption und Erstellung digitaler Bildungsformate
Hohes Maß an Gestaltungswillen und Zielorientierung
Ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Denken sowie rasche Auffassungsgabe
Professioneller Auftritt sowie Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift
Teamorientierung sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

WAS WIR BIETEN

Mitgestaltung & Teilhabe – Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung & engagierte Betriebsräte
Gestaltungsspielraum – Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln & umsetzen
Weiterbildung – Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen & Wissenstransfer
Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub & hybrides Arbeiten (40 % Präsenz / 60 % Homeoffice wöchentlich), Sabbatical
Familie & Beruf – Homeoffice, Sonderurlaub & kostenfreier PME-Familienservice
Attraktive Standorte – Arbeitsplätze im Herzen der City
Moderne Arbeitsumgebung – Neue Technologien & motiviertes Team
Mobilität – ÖPNV-Zuschuss & Dienstradleasing mit JobRad
Gesundheit – Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops & kostenlose Impfungen, Bildschirmarbeitsplatzbrille
Vergütung – 13. Gehalt, Urlaubsgeld & betriebliche Altersvorsorge

Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder r Identität - bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen.