Contractual Assets Position Manager (f/m/d)

Vertragsvermögenspositionen-Manager (m/w/d) (m/w/d)

Wir suchen einen erfahrenen Vertragsvermögenspositionen-Manager, der unsere vertraglichen Vermögenswerte effektiv hält, den PnL optimiert und Risiken effektiv managt. Der Kandidat wird die gesamte Lebenszyklus von Vermögenswerten unter Vertrag verwalten, von der Bewertung und Preisfestsetzung über die Festlegung von Handelsstrategien bis hin zur Ausführung und Leistungskontrolle.

Kurzüberblick

• Standort: Essen, Deutschland
• Arbeitsmodell: Hybrid
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Der Kandidat wird folgende Aufgaben wahrnehmen:

• Beitrag zum PnL des Desks durch Identifizierung, Implementierung und Ausführung von lukrativen Handelsstrategien im Bereich Vertragsvermögenswerte.
• Kooperation mit der Origination-Abteilung bei der Geschäftsentwicklung, um die Arten von Vermögenswerten, Vertragsstrukturen und Preisstrategien zu identifizieren, die ein ausgewogenes und optimales Portfolio von Vertragsvermögenswerten für den PnL treiben.
• Entwicklung und Wartung robuster Werkzeuge für die Bewertung von Geschäften (PPAs, Virtuelle Speicher und andere strukturierte Produkte), Durchführung von Rücktests, Szenarioanalysen und Sensitivitätsstudien für Strategien und Marktentwicklungen.
• Kooperation mit anderen Handelern, Analysten und Originationen, um neue Ideen und Strategien zu generieren.
• Entwicklung und Wartung eines starken Markteinblicks auf die europäischen Energie Märkte (Strom, Gas, Emissionen).
• Verantwortung für die Position und den PnL während des gesamten Produktlebenszyklus eines Vermögenswerts und Gestaltung von Hedge-Strategien für komplexe Deals, wobei Risikominderung und Wertoptimierung in Einklang gebracht werden.
• Pitching von Strategien an die Senior-Handelsleitung für die Risikokapitalallokation.
• Förderung der besten Praxis durch Gestaltung der Strukturierung, Risikobewertung und Preisfestsetzung von Vertragsvermögenswerten, die von der Origination identifiziert wurden, und Kooperation mit Quanten in benachbarten Teams, um Expertise zu bündeln und zu maximieren.
• Kooperation mit der Risikomanagement-Abteilung, um maximale Transparenz über inhärente Risiken und PnL-Leistung sicherzustellen, sicherzustellen, dass die Risikolimits und das interne Governance- Framework eingehalten werden.

Anforderungen

• Erprobte Erfahrung (3+ Jahre) in der Energiehandel, Vermögenswertoptimierung oder strukturierten Energieprodukten, vorzugsweise in einer Front-Office- oder eng verwandten Rolle mit einem bewiesenen starken PnL-Track-Record.
• Detailliertes Verständnis der europäischen Energie Märkte und der Interaktion von Commodities/ Märkten.
• Starke Kenntnisse von strukturierten Produkten, Preismodellen und Risikomanagement.
• Demonstrierte Fähigkeit in der Positionsbewirtschaftung und Portfoliooptimierung.
• Technische Fähigkeiten wie Python oder andere und Datenbankfähigkeiten sind ein Plus.
• Quantitativer Hintergrund mit ausgezeichneten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten.
• Demonstrierte Weichfähigkeiten, um Kollegen zu leiten und eine führende Rolle in der Mannschaft zu übernehmen.
• Fähigkeit, sich selbst und seine Zeit zu managen, um unter Druck zu arbeiten und als zuverlässiger Ansprechpartner zu fungieren.

Benefits

• Flexibilität: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zusätzliche Urlaubszeiten, die eine großartige Arbeit-Lehre-Balance ermöglichen.
• Arbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage in der Europäischen Wirtschaftszone.
• Flache Hierarchie: interdisziplinäres und sehr kooperatives Arbeitsumfeld, das Raum für eigene Ideen bietet.
• Modernes Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards.
• Personaler Wachstum: lebenslange unabhängige Lernmöglichkeiten, die sich auf eine breite Palette von Möglichkeiten beziehen, mit den neuesten Technologien und modernen Trainings arbeiten.
• Familienbetreuung: Dienstleistungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Ferienbetreuung, Pflegebetreuung oder alltägliche Unterstützung.
• Nahrung und Gesundheit: breite Auswahl an frischen Mahlzeiten und Getränken in unserem subventionierten Bistro und Kantinen sowie verschiedene Gesundheitsangebote (z.B. Physiotherapie, Grippeimpfungen, psychische Gesundheit).
• Unternehmensvorteile: Mitarbeiteraktienprogramm, Pensionsplan, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen (und vieles mehr).
• Zentraler Standort: sehr gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
• Individuelle Mobilität: private Auto- und Fahrrad-Leasing.