Controller Schwerpunkt Reporting und BI (m/w/d)

Stellendetails: Controller Schwerpunkt Reporting und BI (m/w/d)

Arbeitgeber: Otto Vollmann GmbH & Co. KG

Arbeitsort: Gevelsberg

Anstellungsart: Vollzeit, unbefristet

Stellenbeschreibung

Unsere familiengeführte Unternehmensgruppe gibt es seit 1911. Heute erwirtschaften wir mit rund 1.750 Mitarbeitenden mehr als 400 Millionen Euro Gruppenumsatz. Auf über 170.000 Quadratmetern Produktionsfläche an 15 Standorten fertigen wir Komponenten und Baugruppen, hauptsächlich für Tier‑1‑Zulieferer und OEMs der Automobilindustrie.

Für den Standort Gevelsberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Reporting und BI. Die Position ist Teil einer Produktionsfläche von 10.000 m² mit rund 100 Mitarbeitenden in der Zentralverwaltung, Kunststoffspritzguss, Werkzeugbau und Stanz‑ und Umformtechnik.

Das erwartet Sie:

• Eigenverantwortliche Erstellung, Weiterentwicklung und Pflege von Reports und Dashboards im BI‑Tool ENVENTA BI (ehemals ARUBA BI)
• Pflege und Optimierung bestehender Excel‑Reports sowie schrittweise Migration in das BI‑Tool
• Zusammenführen und Aufbereiten von Daten, Erstellung und Versand von Management‑Dashboards sowie Ad‑hoc‑Auswertungen für die Geschäftsleitung
• Mitwirkung beim Aufbau des Controllings einer ausländischen Produktionsgesellschaft, Pflege der Stammdaten und Optimierung von Reports
• Aktive Mitarbeit an Projekten rund um unser ERP‑System proALPHA (Weiterentwicklung von Auswertungen, Anbindung neuer Programme/Module, Tests, Prozessoptimierungen)

Das bringen Sie mit:

• 2‑3 Jahre Berufserfahrung im Controlling und/oder Reporting
• Gute Kenntnisse in ENVENTA BI / ARUBA BI oder einem vergleichbaren BI‑Tool (Power BI, Qlik)
• Gerne Erfahrungen mit proALPHA
• Strukturiertes Prozessverständnis
• Ausgeprägte Excel‑Kenntnisse
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität
• Teamfähigkeit und Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten

Vorteile für Mitarbeitende

• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Übernahme von Weiterbildungskosten
• Attraktive Mitarbeiterrabatte, z. B. auf Markenartikel und Reisen
• Beteiligung an Kinderbetreuungskosten
• Flache Hierarchien und eine offene, familiäre Unternehmenskultur
• Langfristige Arbeitsperspektive
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Weiterbildungen und Firmenevents
• Parkmöglichkeiten und gute Verkehrsanbindung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nennen Sie uns Ihr frühestes Eintrittsdatum sowie Ihre Gehaltsvorstellung. Mehr Infos zur Vollmann Group auf unserer Homepage.