Customer Success Consultant (m/w/d) HR-Lösungen

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Sie sind sich nicht sicher, welche Fähigkeiten Sie für diese Gelegenheit benötigen Lesen Sie einfach die vollständige Beschreibung unten, um sich ein vollständiges Bild von den Anforderungen an den Bewerber zu machen.
- Hybrid Als führende globale Software Company befindet sich Sage in permanentem Wandel.
Wir sind agil und blicken nach vorne, Cloud-Technologie und SaaS sind fester Bestandteil unserer Zukunft.
Als People Company schätzen wir Vertrauen, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und Vielfalt.
Bei uns arbeiten 12.000 unterschiedlichste Persönlichkeiten in 23 Ländern
- was uns eint ist das gleiche Mindset: kooperieren, uns weiterentwickeln und gemeinsam etwas bewirken.
Wenn das mit Deinem Mindset übereinstimmt, sei zukünftig als einer unserer 650 deutschen Kollegen mit dabei! Durch modernste Digitalisierung ermöglichen wir unseren Kunden vorausschauend zu agieren, zu wachsen und erfolgreich zu sein.
Wir machen Sage zur einer führenden SaaS Company.
Und über unsere Foundation setzen wir uns für die Gesellschaft ein.
Customer Success Consultant (m/w/d) HR-Lösungen Frankfurt; Leipzig
- Hybrid Details zur Rolle Software allein schafft keinen Erfolg.
Menschen tun es.
Deshalb suchen wir einen Customer Success Manager (HCM), der Kunden begeistert, langfristige Beziehungen aufbaut und dafür sorgt, dass Unternehmen den maximalen Mehrwert aus unseren HR-Lösungen ziehen.
Du begleitest unsere Kunden über den gesamten Life-cycle hinweg, erkennst Risiken frühzeitig, initiierst Lösungsansätze und unterstützt dabei, Kunden langfristig erfolgreich und zufrieden zu halten.
Dabei arbeitest du eng mit unseren Partnern sowie Kolleg:innen aus Vertrieb, Support, Product Management und Professional Services zusammen.
Deine Mission Du sorgst dafür, dass unsere Kunden langfristig erfolgreich bleiben.
Dabei gehört zu deinem Alltag: Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Proaktive Identifikation von Risiken und Abwanderungstendenzen Entwicklung von Strategien zur nachhaltigen Kundenbindung Begleitung von Vertragsverlängerungen und kritischen Kundensituationen Analyse von Kundenfeedback und Nutzungsmustern Unterstützung bei der Einführung neuer Funktionen und Best Practices Durchführung von Kunden- und Partnergesprächen Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Verbesserung der Customer Experience Identifikation von Wachstumspotenzialen innerhalb bestehender Kundenbeziehungen.
Entwicklung von Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit Erschließung zusätzlicher Umsatzpotenziale Anforderungen und weitere Informationen Du musst nicht jeden Punkt erfüllen.
Viel wichtiger ist uns, dass du Lust hast, etwas zu bewegen.
Idealerweise bringst du mit: Erfahrung im Customer Success, Account Management oder Kundenservice Erfahrung im SaaS-, Software-, HR-, Payroll- oder HCM-Umfeld Freude daran, mit Menschen zu arbeiten und Beziehungen aufzubauen Kommunikationsstärke und eine hohe Kundenorientierung Analytisches Denken und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität Die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren Warum Sage? Wir bieten eine attraktive Vergütung (Basisgehalt Bonus) und weitere Benefits wie bspw.
Vermögenswirksameleistungen (VWL), Aktiensparprogramme, Shoppingrabatte, Bike Leasing, gratis Getränke in unseren Büros und vieles mehr Die Möglichkeit von bis zu 10 Wochen "Workation" im Jahr durch unser Work Away Programm 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere „Sage Foundation“ Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, das Deine Fähigkeiten und Ideen wertschätzt.
Ein motiviertes Team, dass Dich unterstützt und wo Zusammenarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.
Bist Du bereit, gemeinsam mit uns Großes zu erreichen und Teil unseres dynamischen Teams zu werden? Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Wenn Du mehr erfahren möchtest, wende Dich gerne an unseren Talent Acquisition Partner Astrit Osmani (he/him) unter
Deine Bewerbung können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschliesslich über unser Karriereportal berücksichtigen.
Bitte fasse Deine Unterlagen in 1 Dokument (PDF) mit max.
10MB zusammen und lade dies über unsere Karriereseite hoch.
Ein inkludiertes Motivationsschreiben ist optional, hilft uns jedoch, Deine Beweggründe besser zu verstehen. xsxvtuf
Weitere Insights bekommst Du über unsere Seiten und Posts auf den gängigen Social Media-Kanälen sowie auf unserer Homepage.