Data Scientist (AI Enablement, Machine Learning, Prompt Engineering) (m/w/d) ID03386

Stellenbeschreibung:

Data Scientist (AI Enablement, Machine Learning, Prompt Engineering) (m/w/d)

Für ein Projekt im Transport und Logistik suchen wir einen Data Scientist (m/w/d) mit Erfahrung in AI Enablement, Machine Learning und Prompt Engineering.

Projektinformationen

  • Ort: Frankfurt am Main / Hybrid
  • Start:
  • Bewerbungsfrist:
  • Laufzeit: – + Option
  • Branche: Transport und Logistik

Aufgaben

Durchführung von AI-Enablement-Formaten zur Identifizierung und Priorisierung von KI-Anwendungsfällen, Einsatz von Machine Learning, generativer KI und KI-Werkzeugen zur Datenanalyse, Konzeption von Modellen, Dashboards, Datenvisualisierungen, Prompt-Bibliotheken und Dokumentationen sowie Beratung interner Fachbereiche.

Muss-Anforderungen

  • Erfahrung in Konzeption und Durchführung von KI-Enablement Programmen im Konzernumfeld (>10.000 Mitarbeitende, 3 Jahre) zur Anwendung generativer/agentischer KI-Werkzeuge (M365 Copi, Kiro) im Arbeitskontext
  • Nachweisliche Erfahrung in der Anwendung und Vermittlung von Prompt-Engineering-Methoden für generative KI-Tools im Unternehmenskontext über 3 Jahre
  • Ausgeprägte Kenntnisse/Erfahrungen bzgl. der Methodenvielfalt für Wissensvermittlung (Blended Learning, Community-Formate) und Begleitung von Veränderungsprozessen im IT Umfeld innerhalb von Großkonzernen (>10.000 Mitarbeitende, 3 ProjektRef.)
  • Erfahrung im Bedarfs-/ Anforderungsanalyse, Priorisierung und Übersetzung von fachlichen und technischen Bedarfen in geeignete KI-Enablement Maßnahmen
  • Nachweisliche Erfahrung und tiefgehendes fachliches Verständnis (Funktionsweise, Einsatzszenarien, Grenzen, Best Practices) aktueller KI-Werkzeuge im Unternehmenskontext, insbesondere M365 Copilot, Copilot Stuido und vergleichbare KI-Assistenten.

Soll-Anforderungen

  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und motivierend an verschiedene Stakeholdergruppen von technischen Experten bis C-Level Entscheidungsträgern zu vermitteln
  • Erfahrung in Feedback- und Evaluationsmethoden (NPS, Reifegrademessung, KPI-basierte Wirkungsmessung)
  • Gute Kenntnisse von agilen Methoden (zB. Scrum, Kanban, SAFe) und nachweisliche Erfahrung in der Zusammenarbeit in cross-funktionalen Teams aus Entwicklern, IT-Spezialisten und Business Stakeholdern.

Technologien & Methoden

AI Enablement, Machine Learning, Prompt Engineering, generative KI, KI-Werkzeuge, M365 Copilot, Kiro, Copilot Studio, Blended Learning, Community-Formate, NPS, Reifegrademessung, KPI-basierte Wirkungsmessung, Scrum, Kanban, SAFe

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    19 Okt 2026
  • Standort:

    Frankfurt
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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