Digital Engineering & Data Platform Lead (m/w/d)

Die Walter-Fach-Kraft Gruppe: Als Spezialist für Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung im gewerblichen, kaufmännischen und IT-Umfeld ist die inhabergeführte Walter-Fach-Kraft Gruppe ein seit über 28 Jahren etabliertes, mittelständisches Personaldienstleistungsunternehmen mit starker Unternehmenskultur.

Mit über 1.000 Mitarbeitenden sind wir an nahezu 30 Standorten in Deutschland, Österreich und Polen vertreten um regionale Nähe zu gewährleisten. Dort setzen wir unsere Mitarbeiter entsprechend der individuellen Anforderung und ihren Qualifikationen in Unternehmen ein oder qualifizieren sie auf Wunsch auch unter Fortzahlung der Vergütung weiter.

Wir sind Vorzugslieferant im Konzern seit mehr als 8 Jahren.

Unser Unternehmens-Leitbild: Zufriedene Mitarbeiter = Zufriedene Kunden

Wir setzen auf eine positive Arbeitsatmosphäre und nachhaltige Partnerschaften

Engagiert für faire Arbeitsbedingungen, Transparenz und eine offene Kommunikation

Digital Engineering & Data Platform Lead (m/w/d)

Standort: Erlangen

Anstellungsart(en): Vollzeit

Auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber?

Für unseren Kunden Siemens in Erlangen suchen wir einen Lead Data Integration & Interoperability Specialist (m/w/d) bzw. für eine kombinierte Data-Engineering-Rolle .

Als Personaldienstleister legen wir höchsten Wert auf eine ehrliche, wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern und Kunden (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Datenmodellierung & Schnittstellen
• Grundlegendes Verständnis von Datenstrukturen, relationalen Datenbanken, Systemintegration und API-Architekturen- Snowflake, dbt und SQL.
• Qualitätssicherung & Governance - SAP MM / Procurement
• Validierungskonzepte, Datenqualität und Traceability.
• Automatisierung / Schnittstellen Erfahrung mit REST/OData APIs, Cloud-Exporten (S3) und GitLab.
• Nutzen von Skriptsprachen (z. B. Python) und CI/CD-Prozessen zur Prozessautomatisierung.
• Entwicklung/Modellierung (dbt/Snowflake)
• Bereitstellung für KI-Systeme, L2/L3 Lösungskompetenz

Die Anforderungen

• Abgeschlossenes technisches Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Datenwissenschaften (Data Science / Engineering) oder ein Ingenieurstudium bildet für alle drei Rollen das Fundament. oder vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise ca. 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
• Fundierte Kenntnisse und Projekte zu den Kernthemen
• Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Keine wechselnden Einsätze, Sie bleiben i.d.R. dauerhaft an der Arbeitsstelle beim Einsatzbetrieb, welche wir zusammen und vor dem Arbeitsvertrag besichtigt haben.
• attraktiver Arbeitsvertrag mit Vergütung nach Vorgabe des Einsatzbetriebes – tarifbasiert und mit Branchenzuschlag - Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive übertariflicher Zuschläge und Sonderzahlungen (Urlaubs-/Weihnachtsgeld)
• den Einstieg in Großunternehmen z.B. Siemens AG, Siemens Mobility, Siemens-Energy sowie der Bahn AG durch uns.
• außerdem
• eine umfangreiche Einarbeitung mit zugeordnetem Mentor, in angenehmen Betriebsklima sowie dortiger Wasser- und Kaffeeflatrate etc.
• eigener Corporate Benefits Zugang für Ihre persönlichen Mitarbeiterangebote bis hin zum E-Bike Leasing.
• Option der Übernahme nach individueller Absprache und zeitlichem Kundenhorizont.
• Ein engagiertes Team, das Sie bei jedem Schritt begleitet und unterstützt

Wir freuen uns auf Sie:

Wir stehen Ihnen natürlich gerne für alle Fragen am Telefon unter zur Verfügung und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Tarifvertrag: GVP/IGZ