Digital Marketing Manager (m/w/d)

Die börsennotierte französische emeis S.A. zählt zu den führenden Betreibern von Pflegeeinrichtungen in Europa und gehört mit einem Portfolio von rund 7 Mrd. € zu den größten Eigentümern von Sozialimmobilien. Seit der Gründung 1989 ist die Gruppe international gewachsen und heute in zahlreichen europäischen Ländern aktiv. In Deutschland betreibt emeis 191 Einrichtungen und zählt mit einem Umsatz von über 500 Mio. € zu den etablierten Akteuren der Branche.

Digital denken. Performance im Blick. Wirkung erzielen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Digital Marketing Manager (m/w/d) . Du bewegst dich sicher in der digitalen Marketingwelt, hast ein gutes Gespür für Zielgruppen und Inhalte und triffst Entscheidungen auf Basis von Daten? Du möchtest Kampagnen nicht nur umsetzen, sondern messbar weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig.

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Eine vielseitige Position mit Entwicklungsmöglichkeiten im digitalen Marketing
• Ein kollegiales und interdisziplinäres Arbeitsumfeld
• Gestaltungsspielraum innerhalb klar definierter Strukturen
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungsangebote
• Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits

Deine Rolle bei uns:

• Du planst, steuerst und optimierst digitale Marketingmaßnahmen entlang der gesamten Customer Journey
• Du entwickelst Kampagnen in den Bereichen SEO/SEA, Content Marketing, Social Media und Marketing Automation weiter
• Du analysierst relevante KPIs (z. B. Traffic, Conversion, ROI) und leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab
• Du arbeitest an Website-Relaunches mit und optimierst bestehende Webseiten hinsichtlich Content, Struktur und Performance
• Du unterstützt bei Rebranding- und Markenintegrationsmaßnahmen im digitalen Umfeld
• Du betreust und entwickelst unsere Social-Media-Kanäle und Business-Netzwerke weiter (insbesondere LinkedIn)
• Du wirkst an Marketing-Automation- und Lead-Management-Prozessen mit
• Du arbeitest eng mit internen Teams (z. B. HR, IT, Communications) sowie externen Dienstleistern zusammen
• Du berätst interne Stakeholder bei operativen Fragestellungen im digitalen Marketing

Das bringst Du mit:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine fundierte Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im digitalen Marketing mit (ca. 2–5 Jahre), vorzugsweise im Konzernumfeld
• Du verfügst über Kenntnisse in SEO/SEA, Content Marketing, Social Media und Web-Analytics
• Du hast Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen (z. B. TYPO3, Drupal oder Joomla)
• Erste Kenntnisse im Bereich Tracking und Datenanalyse sind von Vorteil
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast ein gutes analytisches Verständnis
• Du bist kommunikationsstark, teamfähig und hast eine Hands-on-Mentalität
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Genau das Richtige für Dich?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung!

Bei Fragen zur Stelle, wende Dich gerne an Rebecca van Echten, unter