Diplom-Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Arts Public Management oder Verwaltungsfachwirt (d/m/w) für die Fachdienstleitung Ordnung

Die Gemeinde Neu Wulmstorf gehört zum Landkreis Harburg und grenzt direkt an die Hansestadt Hamburg. Mit unseren ca. 165 Mitarbeitenden kümmern wir uns an insgesamt 14 Standorten um die Belange und Wünsche unserer Bürgerschaft.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum einen

Diplom-Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Arts Public Management oder Verwaltungsfachwirt (d/m/w)

für die Position

Fachdienstleitung Ordnung (d/m/w)
A 12 NBesG / EG 11 TVÖD-VKA

im Fachbereich Ordnung und Soziales.
Wir bieten Ihnen eine interessante, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Leitungsverantwortung (Fachvorgesetztenfunktion), die Einbindung in ein engagiertes Team, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen eine Besoldung A 12 des NBesG bzw. eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 des TVöD (VKA).
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden (Beamtenverhältnis) bzw. 39 Stunden (Beschäftigtenverhältnis). Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
Der Fachdienst Ordnung besteht gegenwärtig aus drei Sachgebieten („Ordnung“, „Bürgerservice“ und „Brand- und Katastrophenschutz und Wahlen“). Dem Fachdienst gehören 15 Mitarbeitende an.

• Fachliche Leitung der Mitarbeitenden
• Lenkung und Koordinierung des Fachdienstes
• Verantwortung über die zugeordneten Produkte
• Bearbeitung einzelner bedeutsamer Aufgabenbereiche, schwieriger Einzelfälle sowie Herbeiführen von Grundsatzentscheidungen im Rahmen der Themen des Fachdienstes

• Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste (Abschluss: Bachelor oder Diplom-Verwaltungswirt (d/m/w) bzw. Diplom-Verwaltungsbetriebswirt (d/m/w)) - oder
• Abschluss als Verwaltungsfachwirt (d/m/w) - Angestelltenprüfung II im öffentlichen Dienst

Außerdem bringen Sie mit:

• Kenntnisse und Erfahrungen im Ordnungsrecht
• Personalführungserfahrung im öffentlichen Dienst auf Sachgebiets-/ Abteilungs- und/ oder Fachdienstleiterebene
• Kenntnisse bei der Anpassung von Arbeitsabläufen und Arbeitsmethoden
• Bürgerorientierung, Eigeninitiative, kommunikative Kompetenz und die Fähigkeit, die Mitarbeitenden motivierend, leistungsorientiert und fachlich zu leiten

• eine unbefristete Vollzeitstelle, grundsätzlich teilzeitgeeignet
• eine verantwortungsvolle und fachlich interessante Aufgabe in einem ansprechenden Arbeitsumfeld mit moderner technischer Ausstattung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle
• individuelle Fortbildungsmaßnahmen
• attraktive Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersversorgung
• jährliche Einmalzahlung (Sonderzuwendung)
• Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• (EAP) Employee Assistance Program, Fahrradleasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket
• Vorteilsprogramm mit attraktiven Preisnachlässen (Corporate Benefits)

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