einer Akademischen Rätin / eines Akademischer Rats auf Zeit (Bes.Gr. A 13 LBesO)

Stellendetails zu einer Akademischen Rätin / eines Akademischen Rats auf Zeit (Bes.Gr. A 13 LBesO)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Universität Münster

Arbeitsort: Münster, Westfalen

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Berufsbezeichnung: Akademische Rätin / Akademischer Rat auf Zeit

Die Universität Münster ist eine der forschungsstärksten Hochschulen Deutschlands und einer der größten Arbeitgeberinnen der Region. Über 7.000 Beschäftigte engagieren sich täglich für internationale Spitzenforschung und exzellente Lehre. Wir bieten ein Umfeld von Vielfalt, Offenheit und Freiraum für eigene Ideen.

Am Historischen Seminar der Universität Münster ist an der Professur III für Mittelalterliche Geschichte frühestens zum Wintersemester 2026/27 die Stelle einer Akademischen Rätin / eines Akademischen Rats auf Zeit zu besetzen. Angeboten wird eine für die Dauer von drei Jahren befristete Stelle mit der Möglichkeit der Verlängerung um weitere drei Jahre. Die Lehrverpflichtung beträgt 4 Semesterwochenstunden.

Mit der Position sind folgende Tätigkeiten verbunden:

• Eigenständige Forschungen im Bereich Digitaler Geschichtswissenschaften
• Beitrag zu den Lehraufgaben des Historischen Seminars
• Aktive Mitwirkung im Center for Digital Humanities sowie Beteiligung an der Weiterentwicklung einschlägiger Lehr- und Studienangebote im Bereich der Digital Humanities
• Betreuung von Abschlussarbeiten
• Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung

Einstellungsvoraussetzungen:

• Abgeschlossene geschichtswissenschaftliche Promotion mit Schwerpunkt auf mittelalterlicher, neueller oder neuerer Geschichte
• Nachgewiesene Erfahrung in mehreren distinkten Themenfeldern der Digital Humanities (z.B. digitale Editionen, Semantic Web, Text‑ und Sprachanalysetools, maschinelles Lernen und KI, Wissensrepräsentation und -modellierung, Kulturgutdigitalisierung, GIS)
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Darüber hinaus wird erwartet:

• Souveräner Umgang mit digitalen Technologien und Konzepten der Softwareentwicklung
• Erfahrungen in der universitären Wissensvermittlung
• Bereitschaft, Grundlagen, Methoden und Werkzeuge der Digitalen Geschichtswissenschaften in der Lehre fach- und epochenübergreifend zu vermitteln
• Interesse an einer Mitwirkung in einschlägigen Verbundvorhaben und Zentren der Universität Münster

Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit akademischem Lebenslauf unter Angabe Ihrer Lehrerfahrung.

Senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich per E‑Mail und in einer PDF‑Datei bis zum .