Elektroniker für Automatisierungstechnik, Betriebstechnik oder Maschinen und Antriebstechnik (w/m/d)

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Unser Technik-Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen

Elektroniker für Automatisierungstechnik, Betriebstechnik oder Maschinen und Antriebstechnik (w/m/d)

Bewerbung bis:
Beschäftigungsart: Vollzeit
Vertragsart: unbefristet

Die Abteilung Technik / Mess-Steuer-Regelungstechnik ist zuständig für den Betrieb und die Instandhaltung der Mess-Steuer und Regelungstechnik von technischen Anlagen sowie die Gebäudeleittechnik und die Störmeldezentrale am Oberen Eselsberg.

• Betrieb und Instandhaltung (Inspektion, Wartung und Reparatur) der Mess-Steuer- und Regelungstechnik technischer Anlagen, sowie der Gebäudeleittechnik und der Störmeldezentrale
• Kontrolle, Bedienung und Überwachung der technischen Einrichtungen
• Kontrolle und Überwachung von Fremdleistungen
• Teilnahme an der Rufbereitschaft

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Betriebstechnik oder Maschinen und Antriebstechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbar.
• Berufserfahrung im Betrieb und der Instandhaltung von haus- und betriebstechnischen Anlagen, idealerweise in den oben genannten Bereichen
• Wohnort in Ulm oder näherer Umgebung zur Gewährleistung der Rufbereitschaft
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein

• Sicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichem Aufgabengebiet in einem teamorientieren, offenen Arbeitsumfeld
• Bezahlung nach TV UK mit Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ausgewogene Work-Life-Balance
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Freizeitausgleich durch Überstunden und 30 Urlaubstage
• Personalwohnheim sowie Jobticket