ELEKTRYK (STACJE ŁADOWANIA) Niemcy / (G W)

ELEKTRYK (stacje ładowania) / (G W)

LOKALIZACJA: Mühlenbeck bei Berlin, Niemcy

OBOWIĄZKI

Kompleksowy montaż nowych i modernizacja istniejących stacji ładowania pojazdów elektrycznych w zakresie prądu przemiennego (AC) i stałego (DC)

Podczas montażu wykonujesz nowe instalacje oraz przebudowy instalacji i komponentów elektrotechnicznych (głównie w Berlinie i Brandenburgii, czasem do Hamburga)

Podstawowa znajomość systemów sterowania PLC byłaby mile widziana, ale nie jest konieczna

Wyszukiwanie i usuwanie usterek

Prace ziemne o niewielkim stopniu trudności w miejscu instalacji

UWAGA: Zasadniczo możliwy jest codzienny dojazd z Polski. W takim przypadku klient pokrywa koszty paliwa lub umożliwia tankowanie samochodu na terenie firmy. Dodatkowo klient jest zainteresowany również elektromonterami posiadającymi uprawnienia do pracy w Niemczech (np. od EON-Edis lub Stromnetz Berlin). Po 6 miesiącach pracy klient pokryje koszt kwalifikacji i zatrudni pracownika na stałe (prace pod napięciem)

OPIS

Klient to młoda firma z branży elektrycznej i telekomunikacyjnej, specjalizująca się w rozbudowie sieci zasilających w elektrotechnice i telekomunikacji. Ponadto jest kompetentnym partnerem w zakresie instalacji i uruchomień w obszarze elektromobilności. Klient korzysta z doświadczenia silnej firmy matki, która koncentruje się na pracach w budownictwie podziemnym i instalacjach rurociągowych. Instruktaż BHP byłby mile widziany w pierwszy dzień pracy, najlepiej w piątek.

WYNAGRODZENIE

16,20 EUR (lub 18,50 EUR dla dojeżdżających codziennie) + DIETA 40 EUR lub tankowanie samochodu dla dojeżdżających codziennie

ZAKWATEROWANIE

Cena max. 600 EUR, pokój jednoosob., max. 15 km od miejsca pracy

WYMAGANIA

• doświadczenie
• język niemiecki A2
• prawo jazdy oraz samochód
• praca na 1 zmiane

OFERUJEMY

• niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony
• możliwość zakwaterowania – pokoje jednoosobowe
• atrakcyjne wynagrodzenie + regularne podwyżki
• premie: 100 € na start + bonusy za polecenia (do 1000 €)
• zwrot kosztów wyjazdu – 100 €
• dodatki: +25% za nadgodziny oraz pracę nocną
• dodatki świąteczne i urlopowe
• możliwość zaliczek już po pierwszym tygodniu pracy
• niemieckie ubezpieczenie (również dla rodziny)
• wszystkie przepracowane godziny mogą być wypłacane na bieżąco (bez przymusowego odkładania na Zeitkonto)
• stałe wsparcie polskojęzycznego koordynatów