Embedded System Designerin (m/w/d)

Experte Data Science (m/w/d)

Wir suchen einen erfahrenen Data Scientist, der unsere Datenanalysen und -modelle entwickelt und optimiert, um unsere Geschäftsentscheidungen zu unterstützen. Als Teil unseres Teams für Strategie und Unternehmensentwicklung werden Sie an der Gestaltung unserer Zukunft aktiv mitwirken.

Kurzüberblick

• Standort: Pfalz und Saarpfalz-Kreis
• Arbeitsmodell: Teilzeit oder Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Experte Data Science werden Sie folgende Aufgaben übernehmen:

• Durchführung komplexer Datenanalysen, einschließlich Hypothesentests, Prognosemodellen und Validierung der Ergebnisse
• Identifikation, Erschließung und Aufbereitung neuer interner und externer Datenquellen sowie Sicherstellung der Datenqualität
• Entwicklung, Optimierung und Anwendung von Machine-Learning- und Deep-Learning-Modellen sowie Weiterentwicklung bestehender Analyseverfahren
• Konzeption und Mitgestaltung einer IT-Lösungs- und Analyseplattform für Data Science in Zusammenarbeit mit IT, Prozessmanagement und weiteren Fachbereichen
• Unterstützung des Managements durch datenbasierte Handlungsempfehlungen und fachliche Beratung bei operativen und strategischen Fragestellungen
• Leitung bzw. Mitarbeit in bereichs- und konzernübergreifenden Data-Science-Projekten sowie zentrale/r Ansprechpartner/in für alle Data-Science-Themen

Anforderungen

• Abgeschlossene Aus- und Weiterbildung mit Schwerpunkt Informatik oder IT sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in Data Science/Advanced Analytics, Statistik und Data Mining, einschließlich der Entwicklung von Prognose- und Scoringmodellen
• Kenntnisse zu Geschäftsmodellen im Energievertrieb oder vergleichbaren datenintensiven Massenkundengeschäften
• Praxiserfahrung mit regionalen Datenmodellen und Datenbankabfragen
• Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python oder R und gängigen Frameworks
• Erfahrung mit Cloud-basierten Analytics-Lösungen wie Microsoft Azure und CoPilot

Benefits

• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Interdisziplinäre Teams und Arbeitsgruppen
• Sonderzahlungen und Erfolgsbeteiligung
• Jobticket, Jobrad und Dienstwagenanspruch
• Team-Mittag und eigene Kantinen
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsplattform
• Vielfältige Beratungsangebote und Versicherung