Erfahrene Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht

Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf einen erfahrenen Rechtsanwalt (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Arbeitsrecht.

Die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit umfassen:

• Beratung bei Umstrukturierungen, Betriebsänderungen und Unternehmenstransaktionen einschließlich Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften
• Beratung in Fragen der betrieblichen Mitbestimmung und zum Tarifvertragsrecht sowie Begleitung von Einigungsstellenverfahren
• Internationales Arbeitsrecht, z.B. globaler Mitarbeitereinsatz, Beratung bei SE-Gründungen und grenzüberschreitenden Verschmelzungen, Outsourcing und Offshoring
• HR-Compliance, z.B. Einsatz von Fremdpersonal, interne Untersuchungen zu Pflichtverstößen, Verhandlung mit Behörden
• Arbeit 4.0 / New Work, z.B. mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung, Einsatz von Fremdpersonal, Beschäftigtendatenschutz
• Vertragsgestaltung, Fragen der Durchführung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen und von Dienstverhältnissen mit Organmitgliedern
• Führen von Arbeitsgerichtsprozessen

Ihr Profil:

• Zwei hervorragende juristische Staatsexamina
• Einschlagige Berufserfahrung über mindestens zwei Jahre
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Ausgeprägtes wirtschaftliches Interesse
• Hohe Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• LL.M. oder Promotion wünschenswert

Wir bieten:

• Eine attraktive Vergütung und gute Karrieremöglichkeiten
• Ein kollegiales Team und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit
• Exzellente Mandate und internationale Projekte
• Internationale Vernetzung und enge Zusammenarbeit mit den weltweit tätigen CMS-Teams
• Förderung und Unterstützung Ihrer anwaltlichen Entwicklung durch eine:n Haupt- und eine:n Co-Mentor:in
• Unterstützung beim Erwerb des Fachanwalts für Arbeitsrecht
• CMS Academy mit Onboarding-Veranstaltung und zahlreichen Formaten für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Ein modernes New-Work-Konzept mit einem ausgewogenen Verhältnis von Büropräsenz und mobilem Arbeiten
• Corporate Benefits, regelmäßige Events für alle Mitarbeitenden sowie umfangreiche betriebliche Gesundheits- und Wellbeing-Angebote in allen wichtigen Belangen zur Erhaltung der physischen und psychischen Gesundheit (z.B. JobRad, Urban Sports Club oder EGYM Wellpass, Fit am Arbeitsplatz uvm.). Die Verfügbarkeit einiger dieser Leistungen kann je nach Berufsgruppe und Standort variieren.