Ergotherapeut:in (m/w/d) für den gerontopsychiatrischen Fachbereich (beschützter Bereich) - Wir freuen uns auf Sie!

Ergotherapeut:in (m/w/d) für den gerontopsychiatrischen Fachbereich (beschützter Bereich) - Wir freuen uns auf Sie!

Wir suchen eine erfahrene Ergotherapeutin oder einen erfahrenen Ergotherapeuten, um unsere demenziell erkrankten Bewohner:innen zu unterstützen. Die richtige Person sollte bereits Erfahrung im Umgang mit demenziell erkrankten Klient:innen haben und sich selbständig und verantwortungsbewusst verhalten.

Kurzüberblick

• Standort: Neumünster
• Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung)
• Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung

Aufgaben

Als Ergotherapeut:in werden Sie für die Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien verantwortlich sein.

• Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien
• Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal und Physiotherapeut:innen) des Hauses
• Mitgestaltung von sozialen Aktivitäten, wie Festen und Feierlichkeiten
• Sicherstellung der therapeutischen Versorgung unserer demenziell erkrankten Bewohner:innen und Erstellung individueller Maßnahmenpläne

Anforderungen

• Erfahrung im Umgang mit demenziell erkrankten Klient:innen
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Ausbildung zum/zur Ergotherapeuten:in erfolgreich abgeschlossen
• Verständnisvolle, lösungsorientierte und kompetente Ansprechperson für Bewohner:innen, Angehörige und Betreuer:innen

Benefits

• 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
• Attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt oder monatliche Auszahlung) und steuerfreie Zuschläge
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen
• Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Essen aus hauseigener Küche
• Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich
• Viele Vorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie und HVV ProfiTicket
• Regelmäßige Coaching und Einbindung in den Fortbildungsplan
• Entlastung bei der PC-basierten Dokumentation durch optimierte Abläufe