ERP-Techniker Produktions- und Finanzprozesse (m/w/d) - J34486

Überblick

Du arbeitest in einem technischen Umfeld an der Weiterentwicklung und Stabilisierung von ERP-Anwendungen und gestaltest damit zentrale Prozessbereiche mit. Du profitierst von klaren Entwicklungspfaden, direktem Austausch im Entwickler- und Key-User-Team sowie der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Technologisch arbeitest du in ERP-Umgebungen wie Abas ergänzt durch Formular- und Reporting-Techniken sowie klassischen Server- und Datenbankbetrieb unter Linux und Windows. Die Rolle bietet viel Raum für persönliches Wachstum, fachliche Vertiefung und die Mitarbeit an bereichsübergreifenden Optimierungen.

Deine Aufgaben

• Entwickeln und anpassen von ERP-Anwendungen innerhalb einer Abas-nahen Systemlandschaft und ähnlichen Plattformen
• Analysieren und optimieren von Kernprozessen in den Bereichen Warenwirtschaft, Produktion und Kostenrechnung
• Untersuchen von Störungen, Identifizieren von Fehlerursachen und Beseitigen von Systemproblemen
• Koordinieren von Anforderungen mit internen Teams und externen Dienstleistern sowie Priorisieren von Umsetzungen
• Dokumentieren von Lösungsansätzen und Erstellen klarer Statusberichte für Stakeholder
• Mitwirken bei Tests, Qualitätssicherung und Releasevorbereitung technischer Änderungen

Dein Profil

• Bringt erste bis mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit ERP-Systemen mit, idealerweise Abas oder vergleichbar
• Verfügt über Kenntnisse in Formular- und Reporting-Tools wie FOP sowie grundlegende AJO-Erfahrung
• Arbeitet sicher mit relationalen Datenbanken und hat Erfahrung in Linux- und Windows-Umgebungen
• Denkt analytisch, strukturiert und kann technische Zusammenhänge nachvollziehbar darstellen
• Kommuniziert offen im Team und stimmt sich souverän mit externen Partnern ab
• Zeigt Bereitschaft, sich fachlich weiterzuentwickeln und neue technische Ansätze auszuprobieren

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit zur besseren Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.
• Mobilitätsunterstützung oder Zuschüsse für den täglichen Weg zur Arbeit.
• 30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung und persönliche Auszeiten.
• Unterstützung bei Weiterbildungen und fachlicher Qualifikation.
• Betriebliche Altersvorsorge als Teil der langfristigen Absicherung.
• Weihnachts- und Urlaubszahlungen als zusätzliche Vergütungsbestandteile.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern für einen gelungenen Start.
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur Förderung der Karriere.
• Gelegentliche Team-Events und Formate für den fachlichen Austausch.

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Param Walia unter or Carlotta Roesgen unter Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.