Erzieher*in (m/w/d) – Kinderkrippe Maistrasse – Isarvorstadt

Erzieher*innen (m/w/d) – Kinderkrippe Maistrasse – Isarvorstadt

Wir suchen eine*n Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) für unsere Kinderkrippe Maistrasse (Ludwigsvorstadt‑Isarvorstadt) in Vollzeit (39 h) oder Teilzeit, unbefristet ab sofort.

Die servusKiDS gGmbH ist ein sozialer Träger mit Sitz in München. An 27 Standorten in München und Umgebung arbeiten etwa 350 Mitarbeitende für rund 1.300 Kinder. Themen wie Nachhaltigkeit, Inklusion und Vielfalt prägen unseren pädagogischen Ansatz sowie unsere Wertvorstellung.

Das bieten wir

• Bezahlung angelehnt an TVÖD S8a
• Zusätzlich Arbeitsmarktzulage, Münchenzulage, Jahressonderzahlung
• 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage, 1 Klimaschutztag und 1 Gesundheitstag
• Laufbahnberatung sowie Möglichkeit zur Weiterqualifizierung
• Kompetentes Fachberatungsteam

Das macht unsere Einrichtung in der Maistraße aus

• Ein großer, begrünter Innenhof
• Familiäre Arbeitsatmosphäre im Herzen Münchens
• Einrichtungsschwerpunkte zum Thema Bewegung, Sprache und Kreativität
• Enge Kooperation mit der dazugehörigen Einrichtung von servusKiDS Kindergarten Kapuzinerstrasse z. B. bei gemeinsamen Teams, Projekten, Ausflügen oder beim Abdecken der Randzeiten
• Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Deine Aufgaben

• Ganzheitliche Bildungs- und Erziehungsarbeit nach dem BEP
• Planen, Gestalten und Durchführen der pädagogischen Angebote
• Beobachten und Dokumentieren der kindlichen Entwicklung
• Teilnahme an Teambesprechungen, Supervisionen und Fortbildungen
• Mitgestalten unserer pädagogischen Konzepte
• Durchführen von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
• Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team

Das wünschen wir uns

• Eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Erzieher*in, pädagogische Fachkraft, Kindheitspädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
• Deutschkenntnisse von mindestens B2
• Gewissenhaftes, eigenständiges und zuverlässiges Handeln
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Kooperationsfähigkeit: gemeinsames Arbeiten an Zielen, Lösungen und Herausforderungen
• Erfahrung oder Bereitschaft im Arbeiten mit aktuellen Konzepten