Facharzt für Pneumologie (m/w/d) für das RehaKlinikum in Bad Rothenfelde

Deutsche RentenversicherungBad Rothenfelde

Stellenbeschreibung:

Facharzt für Pneumologie ( m / w / d ) für das RehaKlinikum in Bad Rothenfelde

Kurzinformation

Arbeitsort: Bad Rothenfelde
Arbeitsbeginn: oder später
Bewerbungsfrist:
Ausschreibungsnummer: 029

Die Klinik Teutoburger Wald der Deutschen Rentenversicherung Braunschweig-Hannover ist eine moderne, zertifizierte Einrichtung, die sich auf die Rehabilitation von Patienten mit Diabetes mellitus, Stoffwechselerkrankungen, Herz- und Gefäßerkrankungen sowie pneumologischen Erkrankungen spezialisiert hat. Als Schulungseinrichtung der Deutschen Diabetes Gesellschaft (DDG) für Diabetes Typ 1 und Typ 2 sowie als Schwerpunktklinik für Ernährungsmedizin bieten wir eine umfassende nichtinvasive internistische Diagnostik und engagieren uns besonders für die berufliche Wiedereingliederung unserer PatientInnen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – mit Zeit für gute Medizin und einer nachhaltigen Rehabilitation zurück in den Beruf.

Für das RehaKlinikum in Bad Rothenfelde suchen wir zum 1. September 2026 oder später einen Facharzt für Pneumologie ( m / w / d ), unbefristet in Voll- oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

Betreuung der PatientInnen der pneumologischen Abteilung,
Supervision und Ausbildung der Assistenzärzte (m/w/d),
Durchführung und Befundung der Funktionsdiagnostik,
Unterstützung bei der Patientenschulung,
Mitgestaltung der pneumologischen Abteilung,
Interdisziplinäre Zusammenarbeit im oberärztlichen Funktionsteam,
Teilnahme an Bereitschaftsdienst und/oder Rufbereitschaft nach Absprache.

Wir erwarten

Eine Facharztausbildung für Pneumologie,
Interesse an rehabilitativer Medizin, Sozialmedizin und langfristiger Patientenbegleitung,
Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit,
Wunsch nach einer längerfristigen Perspektive in einem stabilen, kollegialen Team.

Was uns besonders macht:

Medizin mit Zeit für Ihre Patientinnen und Patienten,
planbare Arbeitszeiten ohne typische Akutklinikbelastung,
kollegiales Miteinander mit kurzen Entscheidungswegen,
betriebliches Gesundheitsmanagement mit dem 2. Platz des BGWGesundheitspreises.
Attraktive Tätigkeit –auch für Wiedereinsteiger ( m / w / d ) aus der Akutmedizin,
geregelte Arbeitszeiten und verlässliche Dienstplanung,
umfangreiche Fort- und Weiterbildung mit Kostenübernahme und Freistellung,
eine Vergütung nach dem TV-Tg- DRV (Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung), EII), zzgl. der Zulage gem. § 51 Abs. 4 und der betrieblichen Altersversorgung ( VBL ),
separate Vergütung der planbaren Bereitschaftsdienste,
familienfreundlicher öffentlicher Arbeitgeber,
Hansefit, Betriebssport, kostenfreie Nutzung von Schwimmbad und Fitnessraum,
Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeitervorteilen.