Facharzt (m/w/d) in Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung

Arbeitsmedizinische Betreuung:  Sie sind verantwortlich für die arbeitsmedizinische Betreuung eines festen Kundenstammes gemäß den Vorgaben des Arbeitssicherheitsgesetzes, im Rahmen unserer angebotenen arbeitsmedizinischen Beratungen und Untersuchungen.
Präventivmedizinische und ergonomische Unterstützung:  Sie unterstützen unsere Kund:innen bei präventivmedizinischen und ergonomischen Fragestellungen und sind für die Beratung und Schulung von Mitarbeitenden und Führungskräften zuständig.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Reisemedizin:  Darüber hinaus beteiligen Sie sich an Aufgaben des betrieblichen Gesundheitsmanagements und übernehmen die reisemedizinische Beratung der Kund:innen.
Qualifikation und Weiterbildung:  Sie sind Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder verfügen über die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. Alternativ sind Sie Arzt (m/w/d) mit der Bereitschaft zur Weiterbildung in der Arbeitsmedizin.
Technische Fähigkeiten und Sprachkenntnisse:  Gute PC-Kenntnisse, insbesondere Sicherheit in der Anwendung von MS Office, sind erforderlich. Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
Mobilität und Führerschein:  Sie bringen Außendienstbereitschaft sowie einen Führerschein der Klasse B (alt: Klasse 3) mit.
Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, 38,5 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, der 24. Flexible Arbeitszeiten, keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit.
Umfangreiche Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad sind nur einige Beispiele.
Ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Möglichkeit auf einen Dienstwagen besteht nach Absprache.