Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit dem Schwerpunkt Neonatologie (m/w/d)

Im Klinikum Südstadt Rostock, Eigenbetrieb der Hanse- und Universitätsstadt Rostock, ist aktuell eine Stelle unbefristet zu besetzen:

Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Neonatologie

in der Klinik für Neonatologie

(Vollzeit oder Teilzeit)

In enger Zusammenarbeit mit der Universitätsfrauenklinik am Klinikum Südstadt Rostock und als Akademisches Lehrkrankenhaus an der Universität Rostock übernimmt die Klinik für Neonatologie als Perinatal-Zentrum (Level-1) die Versorgung von Frühgeborenen und kranken Neugeborenen. Über einen Neugeborenen-Notarztdienst werden Neugeborene aus allen umliegenden Geburtskliniken betreut. Perspektivisch wird in den nächsten Jahren ein neues Eltern-Kind-Zentrum in Rostock errichtet, die Bauplanung hierfür läuft auf Hochtouren. Gemeinsamer Träger werden das Klinikum Südstadt Rostock, Eigenbetrieb der Hanse- und Universitätsstadt Rostock und die Universitätsmedizin Rostock sein. Der Chefarzt und der Leitende Oberarzt der Klinik sind zur vollen Weiterbildung im Schwerpunkt Neonatologie sowie für 12 Monate im Fachgebiet Kinder- und Jugendmedizin ermächtigt.

Ihr Tätigkeitsbereich:

• Fachärztliche Versorgung und Betreuung von Früh- und Neugeborenen im Perinatalzentrum Level 1
• Mitwirkung auf der neonatologischen Intensivstation sowie auf Neo-IMC und Entbindungsstation
• Enge Zusammenarbeit mit der Kinderchirurgie und weiteren Fachbereichen der Universitätsmedizin Rostock zur umfassenden interdisziplinären Versorgung
• Supervision und Anleitung von Assistenzärzten sowie Mitwirkung bei der Aus- und Weiterbildung
• Teilnahme am Schichtdienst der neonatologischen Intensivstation und am Rufdienst zur Sicherstellung der 24/7-Versorgung
• Abgeschlossene Facharztqualifikation in Kinder- und Jugendmedizin
• Idealerweise begonnene oder abgeschlossene Schwerpunktweiterbildung Neonatologie bzw. Interesse daran
• Engagement, Empathie, Teamfähigkeit und Freunde an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Kommunikationsstärke und ein wertschätzender Umgang mit Familien

Die Vertragsbedingungen richten sich nach dem Tarifvertrag für Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA).

• unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem der größten Arbeitgeber der Region
• gesicherte und strukturierte Einarbeitung
• Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
• sehr gute Anbindung an den ÖPNV
• Bikeleasing
• kostengünstige Parkmöglichkeiten auf dem Klinikgelände
• eigener Fitnessraum
• Corporate Benefits
• Packstation
• eigene Küche, in der selbst und frisch gekocht wird
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes

Weiterführende Informationen über unser Klinikum finden Sie unter:

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Für Rückfragen steht Ihnen der Leitende Oberarzt der Klinik für Neonatologie, Herr Dr. med. R. Jürgensen, Tel.: , zur Verfügung.