Fachkraft für Naturschutz und Landschaftspflege (m/w/d)

Fachkraft für Naturschutz und Landschaftspflege (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte

• Beurteilung von Eingriffen in Natur und Landschaft im Rahmen behördlicher wasserrechtlicher Flurbereinigungsmaßnahmen, Gestattungsverfahren und Genehmigungen, Erstaufforstungen sowie fachliche Stellungnahmen zu Flächennutzungs- und Bebauungsplänen, Landschafts- und Grünordnungsplänen, Baugenehmigungsverfahren und Straßenbaumaßnahmen.
• Vollzug artenschutzrechtlicher Bestimmungen.
• Mitwirkung an der Ausweisung von Schutzgebieten, Überwachung und Betreuung von Schutzgebieten sowie Umsetzung der Pflege- und Entwicklungspläne.
• Organisation, Umsetzung und Überwachung von Pflege- und Entwicklungsmaßnahmen.
• Fachliche Betreuung von Naturparks und Landschaftspflegeverbänden – inklusive der Naturparkranger, fachliche Beurteilung und Kontrolle von Förderanträgen nach Landschaftspflege- und Naturparkrichtlinien, Mitwirkung bei der Beantragung von Fördermitteln und Mitarbeit an der Erstellung entsprechender Pflege- und Entwicklungskonzepte.
• Durchführung eigener Erhebungen und Überwachung des Bestands seltener Arten.
• Betreuung der Themen Besucherlenkung und Erholung in der freien Natur.
• Öffentlichkeitsarbeit einschließlich Führungen zu Maßnahmen des Naturschutzes und der Landschaftspflege.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (B.Sc./B.Eng./Dipl.-Ing. FH) der Fachrichtungen Landespflege/Landschaftsarchitektur, Landschaftsökologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit naturschutzfachlichem/ökologischem Schwerpunkt.
• Gute Kenntnisse von Flora und Fauna und idealerweise bereits mit Flora und Fauna der Region vertraut.
• Engagierte und belastbare Persönlichkeit mit sicherem und verbindlichem Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, die sich aktiv ins Team einbringt.
• Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und Kompromisse zu schaffen.
• Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und praktische Erfahrungen in der Nutzung von GIS-Systemen.
• Bereitschaft, gelegentlich außerhalb üblicher Dienstzeiten zu arbeiten und für Dienstreisen und uneingeschränkte Eignung für Außendiensteinsätze im Gelände flexibel zu sein.
• Besitz des Führerscheins der Klasse B; idealerweise Mitfahrrecht eines PKW.

Unser Angebot

• befristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit zur Elternzeitvertretung bis Oktober 2027 – Möglichkeit nach Ablauf zur befristeter Verlängerung des Arbeitsverhältnisses.
• ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
• tarifgerechte Bezahlung gemäß Tarifvertrag der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe E 10, inklusive betrieblicher Altersvorsorge.
• attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch flexible Arbeitszeitmodelle.
• alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Gleichstellung

Die Regierung der Oberpfalz fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte bzw. Personen mit gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden bevorzugt berücksichtigt.