Fachkraft in der Krippe (0-3 Jahre) (m/w/d)

Standort eva Kinderbetreuung gGmbH Stuttgart Nord

Ausschreibender Bereich eva:lino KiTa Goppeltstraße

Beginn oder später

Einsendefrist

Beschäftigungsart 100 %, unbefristet

Kennziffer: eva:lino GSt Gr. 0-3

Werde als Fachkraft Teil unseres Teams in der eva:lino Kita Goppeltstraße!

Inmitten von Gärten und dem Rosensteinpark bieten wir Kindern Raum zum Entdecken und Wachsen. Unterstütze uns dabei, die Kleinen in ihrer Kreativität und Entwicklung zu fördern - ob draußen in der Natur oder in unserer Werkstatt. Wenn Du Lust hast, Kinder individuell zu begleiten, dann bist Du genau richtig bei uns.

Deine Aufgaben bei uns:

• Du gestaltest gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen den pädagogischen Tagesablauf
• Du setzt aktiv aktuelle Themenbereiche der Kinder in die tägliche pädagogische Praxis um
• Du setzt pädagogische Angebote entsprechend Deiner eigenen Stärken und Präferenzen um
• Du nimmst engagiert an Teamsitzungen teil und bringst Deine pädagogische Perspektive ein
• Du übernimmst Verantwortung für Elterngespräche, Portfolios, etc. Deiner Bezugskinder
• Du verfügst über Kenntnisse und Erfahrungen in partnerschaftlicher und kultursensibler Zusammenarbeit mit Eltern unterschiedlicher Herkunft und liebst Vielfalt genauso wie wir

Wir wünschen uns:

• eine:n Kolleg:in mit abgeschlossenem pädagogischem Studium oder einer Berufsausbildung im pädagogischen Bereich
• eine:n Kolleg:in, die:der bereits erste Berufserfahrung gesammelt hat oder diese bei uns sammeln möchte
• eine:n Kolleg:in, die:der Teamarbeit, persönliches Reflexionsvermögen, Empathiefähigkeit und eine offene Feedbackkultur genauso schätzt wie wir
• eine:nKolleg:in, die:der Ideen und Visionen hat, wie wir bei eva:lino Innovationen im Bereich der frühkindlichen Pädagogik vorantreiben und umsetzen können

Wir bieten Dir:

• ein vielseitiges Arbeitsfeld mit Gestaltungsräumen und einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsalltag
• eine kontinuierliche alltagsintegrierte Fachberatung, sowie Arbeitsgruppen zu pädagogischen Themen
• eine begleitete Einarbeitung durch Kolleg:innen, wir lassen Dich nicht im Regen stehen
• eine gemeinsame Gestaltung von Fachtagen, pädagogischen Tagen und Teambuilding Tagen sind für uns selbstverständlich
• SuE-Zulage: 130€ (Zulagen beziehen sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages)
• mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
• umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
• ein 50% refinanziertes DeutschlandTicket Job
• Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad
• arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

DieVergütungerfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an denTVöD.

Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit demdiakonischen Auftrag identifizierenund bereit sind, diesen mitzugestalten.Schwerbehindertewerden bei gleicher Eignungbevorzugt eingestellt.

Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. §23a i.V.m. §20Abs.9Infektionsschutzgesetz (IfSG) einausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masernnachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab ) vorliegen.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wende Dich bitte an: Sonja Fischle Personal & Organisation Tel: