Fachkrankenpfleger für Intensivpflege (m/w/d) als Fachbereichsleitung in der außerklinischen In[...]

Stellenbeschreibung:

Du bist ein Organisationstalent und möchtest aktiv gestalten? Super! Fachkrankenpfleger für Intensivpflege (m/w/d) als Fachbereichsleitung in der außerklinischen Intensivpflege in Karlsruhe. Hier wirst Du gebraucht.

Für die fachliche und organisatorische Leitung der Niederlassung eines Intensivpflegedienstes am Standort in Karlsruhe suchen wir eine emphatische Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung im Intensivbereich (m/w/d), die Lust auf einen abwechslungsreichen Job hat und gerne etwas bewegen möchte.

So sieht Dein zukünftiges Aufgabengebiet aus

Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung der Niederlassung in Karlsruhe. Hierzu gehört die Erstellung und Überprüfung der Pflege- und Dienstpläne sowie die Mitwirkung bei der Budgetplanung.
Du führst regelmäßige Pflegevisiten bei den bestehenden Kunden durch und begleitest Neuaufnahmen vom ersten Kontakt an sehr intensiv. Durch deine patientenorientierte Arbeit gewährleistest du die hohe Pflegequalität des Unternehmens.
Du bist für die fachliche Leitung und die Einarbeitung neuer Mitarbeitenden zuständig. Hierzu gehört die Unterstützung und Entwicklung der Pflegekräfte sowie Einweisungen für Medizinprodukte für eine optimale Versorgung der Patienten.
Du entwickelst die Intensivpflege-Konzepte des Unternehmens stetig weiter und bringst Deine Erfahrungen in übergreifenden Projekten ein. Du kannst die Zukunft des Standorts aktiv mitgestalten.
Neben deinen administrativen Aufgaben unterstützt du auch aktiv in der Pflege der Patienten. Dadurch bleibst du stets am Ball und erkennst Chancen und Risiken frühzeitig.

Das bringst Du mit

Du hast die Weiterbildung als Fachkrankenpfleger/in für Anästhesie/Intensivpflege oder den Expertenkurs Außerklinische Intensivpflege erfolgreich abgeschlossen.
Du bringst Freude, Begeisterung und ein hohes Qualitätsbewusstsein mit.

Das kannst Du erwarten

Du sollst dein Privatleben und deine Arbeit optimal vereinen können, deshalb sind verschiedene Arbeitszeitmodelle möglich.
Dein Gehalt ist an den Tarifvertrag angelehnt (AVR Diakonie), verhandelbar und entspricht Deiner Qualifikation und Verantwortung. Zudem erhältst Du eine betriebliche Altersvorsorge, verschiedene Corporate Benefits sowie eine Leitungszulage.
30 Tage Urlaub.
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten – Deine Ideen sind erwünscht und Teil des Entscheidungsprozesses.
Ein sympathisches und fachlich versiertes Team, mit dem Du in engem Austausch stehst und mit dem Du gemeinsam viel bewirken kannst.
Ein stetig wachsendes Unternehmen und ein krisensicherer Arbeitsplatz. Du profitierst von optimalen Aufstiegschancen.
Dein neuer Arbeitgeber finanziert Dir Deine Weiterbildungen. In der firmeneigenen Akademie kannst Du Dich jederzeit nach Deinen Bedürfnissen persönlich und beruflich weiterentwickeln.
Du bekommst auf Wunsch einen Mittelklasse-Firmenwagen, den Du geschäftlich und privat nutzen kannst. Du sparst Dir einen eigenen PKW.