Fachplaner*in Versorgungstechnik TGA alsBauherrenvertreter*in (m/w/d)

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten
Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und
Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine
halbe Million Patient*innen ambulant und stationär versorgt. Hier
studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden
jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit
rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in
der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB
Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den
Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index
(Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an
Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das
F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als
„Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten
Arbeitgeber“ aus. Im Geschäftsbereich 7 - Baumanagement des
Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:
Fachplaner*in Versorgungstechnik TGA als Bauherrenvertreter*in
(m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Derzeit wandelt
sich der Campus Venusberg über eine Modernisierung der baulichen
Infrastruktur wesentlich. Mit einem hohen Investitionsvolumen wird
der Campus in den kommenden Jahren ein neues Gesicht erhalten. Eine
Vielzahl von komplexen Neu-, Umbau- und Sanierungsvorhaben wird die
Zukunftsfähigkeit des Universitätsklinikums baulich sicherstellen.
Das Baumanagement übernimmt als Geschäftsbereich in der
Kaufmännischen Direktion mit etwa 50 Mitarbeiter*innen alle
Aufgaben in der Betriebsorganisation, Planung, Bauausführung und
Inbetriebnahme von Bauprojekten der gesamten Liegenschaft des
Universitätsklinikums Bonn. Das Baumanagement übernimmt die
Bauherrenaufgaben und die Gesamtverantwortung unter Beachtung aller
öffentlich-rechtlichen Vorgaben des Landes NRW. Ihre Aufgaben:
Projektierung, Planung und Realisierung der TGA-Gewerke in den
Leistungsphasen 1-8 nach HOAI Bauherrenvertretung mit fachlicher
Führung von externen Fachplaner*innen Eigenständige Projektleitung
und Steuerung bei technischen Maßnahmen Erstellen von Konzepten und
Planungen Erstellung von Leistungsbeschreibungen für die
Angebotseinholung von externen Fachplaner*innen Kostenschätzungen
und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Mitwirkung bei der Entwicklung
von technischen Standards und dem baulich-funktionalen Masterplan
des UKB Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich
Technische Gebäudeausrüstung, oder vergleichbare Ausbildung
Umfassende Erfahrung in Planung und Bauüberwachung der Technischen
Gebäudeausrüstung, idealerweise Erfahrung in den Gewerken med.
Gase, Mess- und Regelungstechnik Erfahrung in Krankenhausbau und
Hygiene ist wünschenswert Engagierte, selbstständige und
verantwortungsbewusste Arbeitsweise Kenntnisse im Bereich der
Normen und Richtlinien der TGA Gute EDV Kenntnisse, SAP Kenntnisse
wünschenswert Sehr gute kommunikative Fähigkeiten,
Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement
und Flexibilität zeichnen Ihre Arbeitsweise aus. Wir bieten:
Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem
Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L:
Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche
Altersvorsorge Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz
in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für
Elternzeitrückkehrer Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das
SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung
eines E-Bikes Geförderte Fortbildung: Individuelle
Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit
System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz:
Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose
Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen:
Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel
ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen
unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders
zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen
nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in
Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die
Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung
und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
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ST-44013 an: Michael KörberGeschäftsbereichsleiterGeschäftsbereich
7 - BaumanagementUniversitätsklinikum BonnVenusberg-Campus
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