Fallmanager/in für den Bereich Rehabilitation und Schwerbehinderung

Stellenbeschreibung:

DasLandratsamt Waldshut – Jobcenter freut sich, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine spannende Vollzeitposition für eine engagierte Fachkraft an den Standorten Waldshut-Tiengen anzubieten.

Im Jobcenter stellen wir sicher, dass die monatlichen Leistungen zum Lebensunterhalt richtig berechnet und ausbezahlt werden. Außerdem unterstützen wir alle, die Leistungen von uns erhalten, bei der Rückkehr in die Arbeitswelt.

Ihre Aufgaben

Beratung von erwerbslosen Leistungsbeziehern mit Schwerbehinderung oder Anspruch auf (berufliche) Rehabilitation zu Themen der beruflichen Eingliederung, sozialen Problemen, Beschäftigungsfähigkeit und Chancenprognosen
Erstellung von Kooperationspläne sowie Steuerung und Überwachung des Integrationsprozesses
Netzwerkarbeit mit relevanten Trägern (z. B. Agentur für Arbeit, Rentenversicherung, Maßnahmeträger),Berufswegekonferenzen

Das bringen Sie mit

Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, ein abgeschlossenes Studium in einer förderlichen Fachrichtung (z. B. Sozialpädagogik/Soziale Arbeit), eine Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Gutes Ausdrucksvermögen, überzeugendes und sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen
Kommunikative und soziale Fähigkeiten, um auch in kritischen Situationen Transparenz und Bürgernähe zu vermitteln

Das bieten wir

Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation in der Entgeltgruppe9c TVöD
Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto
Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich
Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts
Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit
Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze
Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung
Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket

Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail erreichen, können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden.

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.

Auskünfte zum genannten Stellenprofil

Martina Schmid (Abteilungsleitung)
Jobcenter
Tel.: 07751/

Fragen zum Arbeitsverhältnis

Lena Schlegel
Amt für Personal und Organisation
Tel.: 07751/