Finanzbuchhalter (m/w/d) (Großenhain, Sachsen)

Randstad sucht im Auftrag eines mittelständischen Industrieunternehmens einen  engagierten Finanzbuchhalter (m/w/d) zur direkten Vermittlung.  Unser Partnerbetrieb ist ein Metallverarbeitungs-Profi und zeichnet sich durch seine Stabilität sowie die kontinuierliche Investition in moderne Fertigungstechniken aus. Hier finden Sie ein leistungsstarkes Team, flache Hierarchien und eine kollegiale, verantwortungsbewusste Unternehmenskultur.

• Sie bearbeiten selbstständig alle laufenden Geschäftsvorfälle in der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung.
• Sie erstellen die konsolidierten Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB, inklusive Anhang und Lagebericht.
• Sie sind verantwortlich bei der Abstimmung von Konten und offenen Posten sowie für das Mahnwesen.
• Sie überwachen die Zahlungsflüsse und erstellen die notwendigen statistischen und steuerlichen Meldungen.
• Sie unterstützen aktiv die Digitalisierung und die Prozessoptimierung im Finanzbereich.
• Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für das Finanzamt, die Wirtschaftsprüfer/innen und die Steuerberater/innen.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Buchhaltung oder als Steuerfachangestellte/r, alternativ eine Ausbildung im Controlling oder ein Studium der Betriebswirtschaft, des Steuerfachwesens oder des Finanz- und Versicherungswesens.
• Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Finanz-, Steuer- und Handelsrecht.
• Sie weisen umfangreiche und sichere EDV-Kenntnisse sowie einen problemlosen Umgang mit MS-Office auf.
• Erfahrungen mit der Software Navision sind wünschenswert, aber kein Muss.
• Sie überzeugen durch eine hohe Zahlenaffinität sowie ein sehr gutes mathematisches und analytisches Verständnis.
• Sie zeigen eine gut organisierte Arbeitsweise, Ordnung, Zuverlässigkeit und Genauigkeit.
• Sie bringen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise mit.

• Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Flexible Arbeitszeiten und ein Gleitzeitmodell sorgen für eine gute Work-Life-Balance.
• Leistungsgerechte Entlohnung.
• Förderung der Altersvorsorge, Firmenfahrrad-Leasing (Bike Leasing) und ein kostenloser Parkplatz.
• Betriebliche Weiterbildung und die Möglichkeit an Weiterbildungsprogrammen teilzunehmen.
• Kostenlose Getränke und Betriebsruhe über Weihnachten.