Forscherin im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik (m/w/d)

Forscherin im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik (m/w/d)

Wir suchen eine erfahrene Forscherin im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik, die sich für die Sicherheit von Infrastrukturservices begeistert. Die KfW ist eine der führenden Förderbanken der Welt und bietet ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden.

Kurzüberblick

• Standort: Frankfurt am Main
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als (Senior) Experte in der Informationssicherheit mit Fokus auf Infrastrukturservices werden Sie für interne Sicherheitsaudits verantwortlich sein. Sie werden Sicherheitsvorgaben und -standards definieren, Sicherheitsstrategien entwickeln und technologische Entwicklungen wie Containerisierung, Kryptographie und moderne Server-Systeme im Blick behalten.

• Überprüfen Sie die Wirksamkeit von Sicherheitsmaßnahmen in der gesamten Bank
• Gestalten Sie die Sicherheitsstrategie der KfW aktiv mit
• Arbeiten Sie eng mit Fachbereichen und IT-Expert/innen zusammen

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in Informationssicherheit, IT-Security, (Wirtschafts-) Informatik, Risk & Compliance oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in Informationssicherheit, IT-Security, IT-Betrieb oder IT-Administration
• Gute Kenntnisse in Informationssicherheitsstandards (z. B. ISO 27001, IT-Grundschutz, BSI C5, CIS-Benchmarks)
• Hohe Affinität zu technischen Themen und routinierter Umgang mit MS Office und MS SharePoint

Benefits

• Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad usw.
• Diversität & Inklusion: vielfältige Angebote, Netzwerke, bedarfsgerechte Arbeitsplätze und Chancengleichheit für alle Menschen
• Gesundheitsförderung: über 40 Betriebssportgruppen, Gesundheitskursen, betriebsärztlicher Dienst und Sozialberatung
• Weiterentwicklung & Trainings: fachliche & persönliche Trainings, Mentoring, Job-Rotation, Talentprogramme, Entsendungen usw.
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, individuelle Teilzeitmodelle, Home Office & Workation, Sabbatical und 30 Urlaubstagen