Freigestellte/n Praxisanleiter/in (w/m/d) für die Ausbildung Anästhesietechnische Assistenz (AT[...]

Universitätsklinikum des SaarlandesHomburg

Stellenbeschreibung:

Das Universitätsklinikum des Saarlandes ist einer der größten Ausbildungsbetriebe im Südwesten. Zwölf verschiedene anerkannte Ausbildungsstätten für medizinische Gesundheitsfachberufe sowie das Referat für Fort- und Weiterbildung sind hier angesiedelt – mit über 770 Ausbildungsplätzen sowie 142 Weiterbildungsplätzen. Für unser Department für Funktionsberufe (ATA, OTA, Fachweiterbildung FD/Endo) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit eine/n Freigestellte/n Praxisanleiter/in (w/m/d).

Ihre Aufgaben

Kontinuierliche Betreuung, Beratung und praktische Anleitung der ATA-Auszubildenden in den Anästhesiebereichen sowie in interdisziplinären Lernsettings
Unterstützung und Mitwirkung bei der praktischen Anleitung der OTA-Auszubildenden
Vorbereitung, Durchführung und Teilnahme an praktischen Prüfungen und Examina
Mitarbeit an innovativen Konzepten zur Praxisanleitung und Lernortkooperation
Aktive Mitgestaltung einer modernen Ausbildungskultur im Department für Funktionsberufe
Weiterentwicklung des praktischen Curriculums der ATA-Ausbildung

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege mit abgeschlossener Weiterbildung Fachpfleger/in für Intensivpflege und Anästhesie (m/w/d) sowie Praxisanleiter/in für Gesundheitsfachberufe (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung als Anästhesietechnische/r Assistent/in (m/w/d) und abgeschlossene Weiterbildung Praxisanleiter/in für Gesundheitsfachberufe (m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung im Anästhesiebereich
Hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Auszubildenden
Identifikation mit den Ausbildungszielen der ATA-Schule und den Unternehmenszielen des UKS
Ihre Bereitschaft unser Leitbild und Schutzkonzept zu leben

Unser Angebot

Tarifliche Konditionen nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
Individuelle Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. pädagogische Vertiefungen, Simulationstraining)
Ein aufgeschlossenes, engagiertes Team sowie eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie Möglichkeit alternierender Telearbeit
Gezielte und systematische Einarbeitung
Vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten unserer gemeinsamen Arbeit
Interprofessionelles Arbeiten im Schulzentrum
Online-Weiterbildungsplattform

Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Das UKS fordert Frauen auf, sich zu bewerben, um nach Maßgabe des Gleichstellungsplanes den Anteil an Frauen in diesem Aufgabenbereich zu erhöhen.

#J-18808-Ljbffr

NOTE / HINWEIS: