Gebietsleiter (m/w/d) Service Nord-West

DMG MORI Deutschland Vertrieb und Service GmbH|online seit: 09/29/2026

DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und mit 128 Standorten, davon 18 Produktionswerke, in 45 Ländern vertreten. In der "Global One Company" treiben rund 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern.

Welche Aufgaben erwarten Sie?

• Fachliche und disziplinarische Führung einer zugeordneten Gruppe an Servicetechnikern
• Steuerung einer effizienten Disposition dieser Gruppe unter Berücksichtigung der Qualifikation und Verfügbarkeit
• Prüfung und Organisation der einsatzrelevanten Voraussetzungen (Ersatzteile, Dokumentationen oder Messmitteln)
• Aktive Kommunikation mit unseren Kunden und den Servicetechniker im Innen- und Außendienst - Ansprechpartner für den zugeordneten Bereich
• Pflege von Datenbanken, u.a. des Service Tools
• Eigenständige Urlaubsplanung, Schulungsplanung, Ausbildung und ähnlichem
• Steuerung der Abrechnung von Serviceberichten
• Eigenständige Reklamationsbearbeitung, Unterstützung des Service Escalation Managements
• Betreuung der Servicetechniker inkl. Bestimmung des Qualifizierungsbedarfs, Onboarding neuer Techniker, Mitarbeitergespräche etc.

Was bringen Sie mit?

• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Meister oder Techniker
• Berufserfahrungen in der Mitarbeiterführung (Servicetechniker)
• Hoher Dienstleistungsgedanke verbunden mit einem sicheren und freundlichen Auftreten
• Sehr hohe Kundenorientierung sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent und Urteilsvermögen
• Sicheres, strukturiertes Arbeiten auch bei hoher, punktueller Arbeitsbelastung
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Werkzeugmaschinen
• Sichere EDV-Kenntnisse (MS Office Produkte)
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert

• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenwagen
• Fitnesszuschuss
• Mitarbeiter­parkplatz