Geschäftsbereichsleitung (m/w/d)

Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzen auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsbereich des Oberbürgermeisters (GOB) eine

Geschäftsbereichsleitung (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit (40 Std./Woche),
Stellenwert: BesGr. A 13 (4.QE)/A 14 BayBesG Ihre Aufgaben:

• Allgemeine Angelegenheiten der Gemeindeverfassung (einschl. Geschäftsordnungsfragen des Stadtrates)
• Organisation des Arbeitsumfelds des Oberbürgermeisters inkl. Veranstaltungsorganisation (nur Veranstaltungen des Oberbürgermeisters)
• Leitung und Koordination der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie der Außendarstellung der Stadt Ansbach
• Schnittstellenfunktion zwischen dem Oberbürgermeister und den Leitungen der Referate sowie der Geschäftsbereiche
• selbstständige sowie eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Schwerpunktprojekten
• Steuerung des kommunalen Sitzungsdienstes (Sitzungsmanagement SESSION), Beschlussbuchkontrolle, Betreuung der kommunalen Mandatsträger
• Koordination der städtischen Marketingaktivitäten, Onlinedarstellung der Stadt Ansbach
• Vertretung der Stadt Ansbach bei Veranstaltungen
• Koordination Brandschutzbeauftragter
• Verantwortlicher/behördlicher Datenschutzbeauftragter

Die Leitungsfunktion beinhaltet die Gesamtverantwortung für den Aufgabenbereich und die Führung von aktuell sechs Mitarbeitenden.

Ihr Profil:

• Studium der Rechtwissenschaften mit Abschluss Erste und Zweite juristische Staatsprüfung, möglichst mit Prädikatsexamen
• Alternativ: Befähigung für die 4. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst)
• sichere Anwenderkenntnisse für MS-Office-Produkte (Word, Outlook, Excel, PowerPoint)
• idealerweise Kenntnisse im Projektmanagement, Erfahrung mit der Vertretung bzw. Darstellung einer öffentlichen Organisation nach außen sowie Erfahrung im Gremiendienst
• Eigeninitiative, Problemlösungsvermögen, Entscheidungsfreude und Kreativität
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, Überzeugungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit
• gute Umgangsformen, sicheres Auftreten
• Zeitmanagement, Prioritätensetzung
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Diskretion, Belastbarkeit
• Flexibilität in der Arbeitszeiteinbringung

Unser Angebot:

Wir bieten Ihnen eine (Vollzeit-)Beschäftigung (40 Std./Woche), die sich nach den einschlägigen beamtenrechtlichen Regelungen richtet und mit BesGr. A 13 (4. QE)/A 14 BayBesG bewertet ist.

Gleichstellung und Inklusion sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen. Für Rückfragen zu den Aufgabeninhalten stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter (Referat Finanzen, Liegenschaften und Innere Dienste) zur Verfügung; für dienstrechtliche Fragen kontaktieren Sie uns gerne telefonisch unter (Personal- und Organisationsamt).

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 07. Juni 2026 online über unser Stellenportal einreichen.

Nähere Informationen hierzu finden Sie auch unter

Ihre Stadt. Ihr Job. Ihre Chance