Geschäftsführer bei einem Sondermaschinenbauer

1. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie als operativ agierender, hands-on-orientierter Geschäftsführer die Gesamtverantwortung für den kaufmännischen Bereich des Unternehmens und sind zugleich nah am Tagesgeschäft und an technischen Abläufen.
2. Dabei bringen Sie Ihr Technologie-Wissen, Ihr betriebswirtschaftliches Know-how sowie Ihre Erfahrung im Mittelstand ein, um das Unternehmen weiterzuentwickeln, erschließen neue Geschäftsfelder und setzen wegweisende Impulse für nachhaltiges Wachstum.
3. Insbesondere in einem durch Einzelfertigung und projektbasiertes Geschäft geprägten Umfeld verstehen Sie es, wirtschaftliche und technische Anforderungen optimal miteinander zu verzahnen und tragfähige, skalierbare Lösungen zu etablieren.
4. Mehr noch: Sie treiben Innovationen, Automatisierung und Digitalisierung entschlossen voran und schaffen damit die Grundlage für moderne, leistungsfähige Strukturen.
5. Engagiert etablieren und sichern Sie die Durchführung effizienter, standardisierter Prozesse mit dem Ziel einer exzellenten Liefer- und Kostenperformance.
6. Als erfahrene Führungskraft leiten, entwickeln und motivieren Sie Ihr Team, fördern Talente und stärken eine zukunftsfähige Organisation.
7. Auch das operative Tagesgeschäft gestalten Sie im Zusammenspiel mit Kunden, Lieferanten und der Produktion konstruktiv. Dabei bringen Sie idealerweise auch Ihre Vertriebserfahrung ein und erzielen durch souveräne, faire und gleichzeitig ergebnisorientierte Verhandlungen mit Kunden, Lieferanten und Partnern nachhaltige wirtschaftliche Erfolge.

Qualifikationen:

1. Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit Schwerpunkt Maschinenbau sowie mehrjährige Berufspraxis in einem Maschinenbau-Unternehmen des Mittelstands
2. Erfahrung in der Geschäfts- oder Teamleitung, verbunden mit soliden kaufmännischen Kenntnissen, gerne im Vertriebsumfeld
3. Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, um sich intensiv ins operative Geschäft einzubinden, vor allem mit Blick auf die Einzelfertigung und projektbasierte Aufträge
4. Mündliche und schriftliche Kommunikationssicherheit in gutem Deutsch und Englisch
5. Teamplayer-Qualitäten und ein hohes Maß an Eigeninitiative