Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) Frauenklinik

Vertragslaufzeit: unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich bis zu 100%

Unser Leistungsspektrum:

Unser Leistungsspektrum erstreckt sich von einer modernen, familienorientierten Geburtshilfe bis über die Bereiche der konservativen und operativen Gynäkologie sowie der gynäkologischen Onkologie.

Ihre Aufgaben:

• Ganzheitliche, wertschätzende und bedürfnisorientierte Pflege
• Durchführung von ärztlich angeordneten Maßnahmen
• Beratung, Anleitung und Unterstützung von gesunden Neugeborenen und Wöchnerinnen sowie von kranken und pflegebedürftigen Menschen
• Verantwortung am gemeinsamen Pflegeprozess
• Sicherstellung einer sachgerechten Dokumentation
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unseres Hauses

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/Pflegefachkraft (m/w/d)
• Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Organisationsvermögen und Flexibilität runden Ihr Profil ab
• Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot:

• Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P7 TVöD-Pflege
• Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Vergütungen
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
• Kooperativer Führungsstil und ein wertschätzendes Miteinander
• Sie investieren Ihr Know How in unsere RKH Kliniken, wir investieren in Ihre Karriere

Ihre Benefits:

• Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum
• Familie: Individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung
• Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
• Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
• Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort
• Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing
• Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen