Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für den Fachdienst Pflege...

- Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- 30 Urlaubstage sowie 2 zusätzliche Regenerationstage
- Jahressonderzahlung und Leistungszulagen
- Ein angenehmes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in multiprofessionellen Teams
- Mitarbeitervorteile wie z.B. Corporate Benefits
- Eigenverantwortliches Arbeiten in Beratung, Begleitung, sowie Schulungen rund um das Thema Pflege
- Unterstützung der behandelnden Haus- und Fachärzte bei diagnostischen, therapeutischen Maßnahmen und Visiten
- Konzeptionelle Weiterentwicklung der fachlichen Arbeit
- Schüleranleitung
- Teilnahme und teilweise die Organisation von Team- und Fallbesprechungen
- Sicherstellung der medizinischen Versorgung der Bewohner gemäß ärztlicher Anordnung
- Durchführung von Behandlungsmaßnahmen, einschließlich der Verabreichung von Medikamenten und Injektionen
- Vitalzeichenkontrolle und Dokumentation des Gesundheitszustands der Bewohner
- Pflege und Betreuung von Patienten in akuten und chronischen Krankheitsphasen
- Beratung und Anleitung von Bewohnern und deren Angehörigen in gesundheitsrelevanten Fragen
- Überwachung der Hygiene- und Qualitätsstandards im Pflegebereich
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der medizinischen Versorgung und Pflege wäre wünschenswert
- Empathie, Geduld und ein respektvoller Umgang mit den Bewohnern
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Belastbarkeit in herausfordernden Situationen