Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die hämatologisch-onkologische Station in VZ und TZ - Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH gesucht

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die hämatologisch-onkologische Station in VZ und TZ - Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH gesucht

Wir suchen einen motivierten und engagierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere hämatologisch-onkologische Station in Vollzeit. Als Teil unseres Teams werden Sie sich um die Pflege und Betreuung unserer Patienten kümmern und wichtige Schritte in der Behandlung unterstützen.

Kurzüberblick

• Standort: Stuttgart
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) werden Sie in unserem Team wichtige Aufgaben übernehmen, wie:

• Planung, Durchführung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen im Rahmen des Pflegeprozesses einschließlich der psychosozialen Betreuung
• Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen, operativen und therapeutischen Maßnahmen sowie Umgang mit Drainagen
• Durchführung von medizinischen und therapeutischen Anordnungen im Rahmen des onkologischen Behandlungskonzeptes
• Anleitung und Unterstützung des onkologisch erkrankten Patienten bei der Durchführung von Aktivitäten des täglichen Lebens
• Eigenverantwortliche Durchführung der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten

Anforderungen

• Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Mindestens einjährige Berufserfahrung in der Onkologie
• Hohe soziale, fachliche und kommunikative Kompetenz
• Einfühlungsvermögen und die Bereitschaft zu einem wertschätzenden und respektvollen Umgang mit unseren Patienten sowie ihren Angehörigen
• Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit, die Bereitschaft zur Supervision und Interesse an Fort- und Weiterbildung

Benefits

• Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
• Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
• JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
• Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe