Gewaltschutzkoordinator (m/w/d) für die Betreuung von Geflüchteten

Wir, die Malteser Werke, unterstützen seit mehr als 30 Jahren Regierungen und Kommunen dabei Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten.

Für die Betreuung der Bewohner*innen und die Umsetzung von Angeboten und Projekten in der ZUE Remscheid suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter*innen, die unser Team tatkräftig unterstützen möchten!

Was Sie bei uns erwartet:

• Die Beratung der Einrichtungsleitung zu Themen des Gewaltschutzes und bei der Umsetzung und Erweiterung des Schutzkonzepts
• Prävention von Gewalt und Intervention bei akuten Gewalttaten oder Verdachtsfällen von Gewalt
• Sie sind Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden der zentrale Unterbringungseinrichtung (ZUE)
• Die Bestandsaufnahmen und Risikoanalysen als Grundlage für die Erweiterung des Gewaltschutzkonzeptes
• Die Installation und Pflege von Strukturen innerhalb der Einrichtung
• Netzwerk-, Gremien- und Aufklärungsarbeit
• Die Durchführung und Organisation von Schulungen
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtsystem

Was wir uns von Ihnen wünschen:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im (sozial-)pädagogischen Bereich oder mehrjährige (mind. 2 Jahre) Berufserfahrung in einer Unterkunft für Geflüchtete
• Die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. B2 Niveau) und gute Englischkenntnisse
• Weitere Fremdsprachen aus dem Kontext der Geflüchteten sind wünschenswert
• Ein hohes Empathie-/ und Einfühlungsvermögen, Konflikt-, Kritik- und Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit
• Organisationsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Erfahrungen im Umgang mit Methoden für die Seminar-/Schulungsarbeit
• Fähigkeit und Bereitschaft zur Reflexion
• Flexibilität
• Persönliches Engagement
• Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit zur Vermittlung
• Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Kenntnisse im Umgang mit Office-Anwendungen

Worauf Sie sich bei uns freuen können:

• Eine zunächst auf ein Jahr befristete Teilzeitstelle (19,5 Wochenstunden) mit der Option auf eine unbefristete Anstellung
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betriebliche Altersvorsorge über die RZVK
• 30 Tage Urlaub und einen freien AZV-Tag
• Bezuschussung des Deutschland-Tickets und die Möglichkeit eines Job-Rads
• Einbringung eigener Ideen und viele Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien
• Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept
• Regelmäßige Teamtage und Supervision
• Ein familienfreundliche Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)

Sie haben Fragen?

Für Rückfragen steht Ihnen das Recruiting unter 0171 – zur Verfügung.

Bewerbungen nehmen wir ausschließlich online über unser Bewerbungsformular entgegen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online über das Bewerbungsformular!